Chargé(e) d'insertion / Job Coach - CFT SAMSAH27 (H/F)

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI) RECRUTE un(e) Chargé(e) d'insertion / Job Coach à 100% pour son Centre François Truffaut - S.A.M.S.A.H 27 (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés).

Le Centre François Truffaut accompagne enfants et adultes handicapés et contribue à leur insertion sociale et/ou professionnelle. Il leur assure un soutien médico-social, éducatif, permettant le développement de leurs potentialités et de leur autonomie en favorisant leur épanouissement personnel et social.

Contexte de recrutement

Le SAMSAH TSA de l'IDEFHI est un service d'accompagnement médico-social à destination d'adultes handicapés ayant un Trouble du Spectre de l'Autisme.

Responsabilités

• Évaluer les capacités d'autonomie et les aptitudes de la personne pour identifier les priorités dans le domaine de l'insertion professionnelle.
• Élaborer des propositions d'orientation professionnelle en lien avec les souhaits de la personne.
• Accompagner les personnes dans la réalisation d'objectifs adaptés et dans la recherche d'un poste.
• Évaluer et actualiser le projet professionnel en fonction des difficultés ou besoins de la personne.
• Organiser l'immersion professionnelle de la personne en lui transmettant les compétences attendues et en informant les professionnels dans le cadre du secret partagé.
• Préparer l'entreprise à recevoir une personne autiste.
• Réaliser régulièrement des entretiens et des visites dans l'établissement d'accueil.
• Travailler en collaboration avec l'équipe médico-sociale et le référent de l'usager.
• Participer aux réunions de synthèse et aux évaluations périodiques.
• Assurer les écrits nécessaires.

Profil recherché

• Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé.
• Permis B valide obligatoire.
• Capacité à se former aux troubles du spectre autistique.
• Autonome, réactif, disponible et capable de rendre compte.
• Esprit de responsabilité, compétences en communication et discrétion.
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Conditions de recrutement

• Statut : Fonction Publique Hospitalière, Catégorie A, Corps des Assistants Socio-Éducatifs.
• Rémunération : Indexée sur la grille indiciaire des Assistants Socio-Éducatifs, à négocier selon profil et expérience.
• Type de contrat : Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).
• Temps de travail : Lundi au vendredi, 37 h/semaine, 12 RTT/an, 25 jours de congés annuels (+3 sous conditions).
• Avantages : CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.); participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage).

Informations complémentaires

• Deplacement : Ponctuels, zone départementale.
• Qualification souhaitée : Agent de maîtrise.
• Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés.

Employeur

Institution : Établissement social et médico-social public, accueillant 1350 usagers relevant du secteur de la protection de l'enfance ou du handicap, implanté sur l'ensemble du territoire départemental. Nombre d'employés : 1000 à 1999 salariés.