Chargé.e d'études sensorielles et tests consommateurs H/F

Rejoignez nos équipes basées au cœur de la Provence, en CDI en qualité de Chargé.e d'études sensoriales & consommateurs !

1. Gestion de projets (expertise soins de la peau)

• Piloter scientifiquement les études sensorielles et consommateurs : cadrage des objectifs, définition des méthodologies, rédaction des protocoles et questionnaires, gestion des prestataires, analyse et interprétation des données, formulation de recommandations stratégiques et présentation aux équipes projets.
• Conduire des études d’acquisition de connaissances consommateurs en collaboration avec les équipes CMI, formulation, prospective et prototypage, parfums, ingrédients actifs, conception & évaluation, communication scientifique.
• Pour les études externalisées : assurer la coordination complète (délais, devis, logistique, validation des documents, qualité opérationnelle).
• Garantir la fiabilité scientifique des résultats et leur interprétation.
• Assurer la traçabilité, l’archivage et la diffusion des données dans les outils internes.
• Veiller à la qualité et à la cohérence des données saisies dans les outils métiers.

2. Expertise métier – Analyse sensorielle & perception consommateur

• Définition des protocoles et du plan d’analyse statistique.
• Organisation et animation des tests internes : recrutement de volontaires, préparation et sécurisation des échantillons, rédaction des questionnaires.
• Vérification de la qualité, cohérence et exactitude des données collectées.
• Expertise avancée dans l’exploitation critique et stratégique des données d’études, permettant d’en extraire des enseignements au-delà des analyses conventionnelles.
• Analyse, synthèse et valorisation des résultats pour guider R&D et marketing.
• Veille réglementaire sur les normes en analyse sensorielle.
• Veille scientifique et méthodologique : innovations, nouvelles approches, conférences, congrès, newsletters.

3. Gestion de projets transverses – Évaluation des émotions

• Piloter les études d’évaluation des émotions : objectifs, méthodologies, protocoles, gestion des prestataires, analyses et recommandations.
• Réaliser un état de l’art permanent des méthodes d’évaluation émotionnelle (internes et externes).
• Contribuer à la stratégie d’évaluation des émotions et piloter son déploiement avec les équipes cliniques, formulation recherche, prospective et prototypage, parfums, communication et valorisation.
• Participer à la définition des convictions de marque sur le sujet.
• Garantir la traçabilité, l’archivage et la diffusion des résultats dans les outils internes.
• Assurer la mise à disposition de données métiers fiables.

VOTRE PROFIL :

• Bac+5 minimum avec une formation en Analyse Sensorielle, Études consommateur, Statistiques appliquées, ou tout autre domaine scientifique pertinent.
• Expérience de 3 à 5 ans en analyse sensorielle, études consommateur, idéalement au sein d’un laboratoire, d’un service d’études, d’une société de tests ou d’un environnement industriel.
• Expérience avérée en pilotage d’études sensorielles, conception de protocoles, gestion de prestataires et présentation de résultats.
• Manipulation analytique avancée des données d’études, au-delà des plans standards, pour faire émerger des insights stratégiques complexes.
• Maîtrise des outils statistiques spécialisés (ex. XLSTAT, Fizz, etc.).
• Une spécialisation ou un module en évaluation des émotions utilisant des techniques issues des neurosciences serait un plus.
• Une expérience dans la mise en place ou l’exploitation de méthodes d’évaluation des émotions basées sur les neurosciences serait un plus.
• Bon niveau d’anglais écrit et oral.

Compétences métier

• Maîtrise des techniques d’analyse sensorielle et tests consommateurs.
• Connaissance des outils de gestion d’études sensorielles.
• Excellence en gestion de projets (coûts, délais, qualité).
• Maîtrise des bases statistiques appliquées aux données sensorielles et consommateur.
• Connaissance des normes en analyse sensorielle.
• Capacité experte à exploiter des données complexes pour orienter la décision scientifique et business.
• Expertise en analyse, interprétation et valorisation des résultats.
• Connaissance des méthodologies d’évaluation des émotions.

Compétences transverses

• Appétence et aptitude pour la collaboration interservices.
• Leadership et pilotage de projets.
• Capacité à challenger le statu quo.
• Esprit d’analyse, de synthèse et esprit critique.
• Pragmatisme et capacité d’innovation méthodologique.
• Rigueur documentaire et sens de la traçabilité.