Charge(e) d'enseignement - Management & Comportement organisation (H/F)

Offre n° 209SHLPCharge(e) d'enseignement - Management & Comportement organisation (H/F)

A PROPOS DU POSTEEtablissement : Eminence Business Ecole de Paris - 1 Cour du Havre, 75008 ParisRef : EBEP-S1-G / Contrat : Freelance / Debut : Derniere semaine septembre 2026Jours : Deux Jours Par Semaine / Mode : Hybride (presentiel + en ligne)Langue : Anglais + Francais / Remuneration : a partir de 25 EUR/h

MATIERESSemestre 1 - BBA Annee 1 : Principes du Management (OBLIGATOIRE) - 62h- MBA Annee 1 : Comportement Organisationnel (OBLIGATOIRE) - 47hTotal Semestre 1 : Jusqu'a 109 heures de contact

PROFIL RECHERCHEDiplome en Management, Administration des affaires, RH ou Psychologie organisationnelleExperience professionnelle en management ou RH tres apprecieeAnglais niveau B2 - C1 minimum - francais apprecieJeunes managers, professionnels RH, consultants et universitaires bienvenusExperience pedagogique anterieure prioritaire

CE QUE NOUS OFFRONSRemuneration a partir de 25 EUR/h - negociable selon profil et experiencePlanning flexible : 2 jours d'enseignement par semaineEnseignement hybride : presentiel sur le campus Paris 75008 et cours en ligneEnvironnement bilingue : anglais + francaisPetits groupes d'etudiants - experience d'enseignement privilegieeCollaboration long terme : les enseignants performants continuent sur tous les semestres

COMMENT POSTULERObjet : Code de reference 'FRANCE TRAVAIL' - Indiquer le poste et Votre nomJoindre : CV en anglais (PDF) + lettre de motivation max 300 motsEntretiens : mi-Juin jusqu'a fin du mois de Juillet 2026 / Prise de poste : derniere semaine de septembre 2026

Type de contrat Profession libéraleEmploi non salariéDéplacements : Jamais

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétences

• Change Management Cette compétence est indispensable
• Corporate Strategy Cette compétence est indispensable
• French & Europe Law Cette compétence est indispensable
• Kotter change model, Belbin team roles, OKRs. Cette compétence est indispensable
• Leadership & HR Management Cette compétence est indispensable
• Management Cette compétence est indispensableMotivation Theories Cette compétence est indispensable
• Organisation Behaviour Cette compétence est indispensable
• Project Management Cette compétence est indispensable
• Team Dynamics Cette compétence est indispensable
• Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
• Enseigner, développer des compétences
• Techniques de communication orales, écrites et numériques

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Formation continue d'adultes