Chargé de veille epi H/F
Overview
New 13 mars Ile-de-France, Le Relecq-Kerhuon (proche de Brest) CDI
Au sein du département Performance et Expertise Paiements intégré à la Direction des Flux et Paiement au sein du Pôle Arkéa Solutions Informatiques (ASI), le Service Exigences Réglementaires et Sécurité (SERS) recherche à renforcer son équipe d’un chargé de veille EPI.
Les missions du département : l'analyse et la performance des produits, cadrages et expertises sur les demandes d'évolutions ou projets paiements, veille réglementaire et conformité monétique & flux, gestion des clés cryptographiques. Ce poste fait partie d’un service de 5 personnes dont les missions sont consacrées à traiter la veille réglementaire monétique, la sécurité. Vous remplacerez une personne qui a mis en place les bases d'une nouvelle mission du service SERS : la veille EPI (European Payments Initiative), projet stratégique et innovant pour le groupe.
Responsibilities
- Piloter la veille EPI : finaliser et maintenir les processus de collecte, d'analyse et de diffusion
- Collecter et traduire les principales publications EPI
- Réaliser des pré-analyses des évolutions (réglementaires, techniques ou marché) susceptibles d'impacter le groupe Crédit Mutuel Arkéa
- Rédiger et partager des notes synthétiques et des recommandations avec les parties prenantes internes
- Assurer le relais et les échanges externes sur le périmètre EPI (contacts avec des acteurs externes — échanges en anglais à prévoir)
- Autres missions confiées : Centraliser et formaliser les prises de positions du CMA et de ses membres affiliés sur les demandes de souscriptions ou options des schemes monétiques VISA et MASTERCARD
- Contribuer, selon les besoins du service, à la veille monétique et aux actions requises par les schemes (interventions SERS le cas échéant).
Compétences et connaissances techniques
- Expérience en flux ou monétique d'au moins 5 ans idéalement
- Formation Bac +5 ou équivalent de préférence dans des domaines orientés IT
- Connaissance de l'environnement des moyens de paiement
- Appétence pour les aspects techniques et capacité à comprendre des documents techniques/technologiques
- Anglais courant pour faciliter la lecture des publications et échanges professionnels externes
- Bon niveau bureautique, expérience JIRA appréciée
Compétences personnelles
- Bon esprit d’équipe pour travailler en transversal avec des parties prenantes variées
- Autonomie et sens des priorités
- Rigueur pour garantir la qualité des livrables et du référentiel enrichi par les collectes des publications
- Capacité de synthèse et rédactionnelle
- Aisance à animer des réunions
Ce que nous offrons
- Participation à une évolution stratégique : vous contribuerez à la mise en œuvre d'un nouveau moyen de paiement européen, destiné à concurrencer les acteurs américains.
- Perspectives d'évolution : possibilité d'évoluer par la suite vers d'autres équipes (flux, monétique).
Processus de recrutement
- Postulez à une offre et recevez un mail de confirmation.
- Suite à un premier échange téléphonique, vous recevrez des codes de connexion pour passer des tests en ligne.
- En cas de résultats positifs aux tests, un entretien avec un responsable RH et un manager opérationnel sera organisé.
- Enfin, si votre candidature est validée, un responsable RH vous fera une proposition.