CHARGÉ DE TRAVAUX ELECTRIQUES HT/BT – REF JLA

Au sein d’un pôle régional vous assurez la planification, le suivi et la capitalisation des opérations de maintenance des outils de production de nos installations.

Arrêt de maintenance – Partie élec

Objectifs et livrables

En tant que chargé de lot, vous êtes amené à :

• Gérer la supervision, l’état d’avancement, la planification et participer au fil de l’eau aux travaux et la supervision.
• Ecrire les gammes locales ou mettre en adéquation les gammes nationales définies par les experts et le policy leader au regard des pratiques locales et des données fournisseurs (moteurs HT/BT, réseau électrique transformateurs HT/BT, onduleurs, relais de protection HT/BT, disjoncteurs HT/BT) et après réalisation et capitalisation
• Rédiger les cahiers de charges – Participer à la définition du scope, aux visites sur site avec les entreprises extérieures pour validation et réaliser les alignements techniques post réception des offres
• Participer aux analyses des offres technico-commerciales
• Définir et suivre l’approvisionnement à date des pièces de rechange en lien avec votre lot
• Vérifier vos pièces de rechange en magasin suffisamment en amont pour ne pas être en difficulté (quantitatif et qualitatif)
• Gérer les prestataires (identification, périmètre de travail, alignement technique/clarifications, sélection, permis de travail, exécution, PAD spécifique, Co activité, punch-list (reste à faire et levées de réserves, évaluation fournisseur) pour votre périmètre
• Réaliser vos réception (techniques, outils, commandes…)
• Préparer et participer à la capitalisation (REX). Vous pouvez également être amené à venir en soutien de la maintenance de proximité des sites de votre pole, à gérer la maintenance pluriannuelle hors arrêts, à participer aux revues d’expertises métiers et de maintenance et à informer des éventuelles anomalies fournisseurs auprès des acteurs compétents.

Vous êtes finalement le garant de votre domaine métier au sein du pôle de maintenance.

Profil idéal

BAC, BAC +2 (BAC – BTS électrotechnique) : 5 – 10 ans d’XP

MAIS avec forte expérience maintenance industriel chimie.

électricité / maintenance / génie industriel

Hard Skills (mandatory)

• Maintenance industrielle (milieu industriel CHIMIE)
• Électricité HT/BT
• Lecture / rédaction documents techniques
• Gestion prestataires
• Planification maintenance
• Pièces de rechange / supply

BONUS (très différenciant)

• Expérience site industriel lourd (indus chimie)
• Expérience arrêts techniques
• REX / amélioration continue
• Connaissance équipements

NEDSON en quelques mots ….

Nedson est une société de Conseil intervenant en Gestion de Projets, Ingénierie et Expertise Technique. Nous nous voulons différenciants, tant dans notre savoir-faire mais aussi & surtout dans notre savoir être. La Bienveillance, l’Humain, l’Excellence, le « Be yourself » & la Transparence font partie de notre ADN.

Venez partager nos valeurs et concrétiser votre projet professionnel grâce à :

• des projets passionnants correspondant à vos aspirations,
• un accompagnement de proximité,
• un package salarial complet : un salaire fixe + primes + avantages tels que :
  • des Titres restaurant pris en charge à 60% par NEDSON
  • le remboursement à 100% des transports en commun
  • la prise en charge d’une partie des frais kilométriques si le véhicule est nécessaire
  • le remboursement des factures téléphone et box jusque 25€ chacune par mois.
• un CET permettant de placer les jours d’absence non pris ou se les faire payer
• des actions de formation afin de garantir une évolution et un épanouissement professionnels,
• une Charte Télétravail permettant de travailler en home office de 1 à 5 jours par semaine ,
• un partenariat vous permettant de profiter de nombreux avantages et billetterie,
• une mutuelle d’entreprise complète : valable pour les enfants, sans coût supplémentaire !
• une certification MASE en Rhône Alpes (en cours sur IDF) garant de notre volonté d’améliorer continuellement les conditions de travail et l’environnement de nos collaborateurs
• une participation au Global Compact et une démarche ECOVADIS garant de nos valeurs RSE

Les Opportunités Et Profils NEDSON

Les postes sont à pourvoir en CDI, les indépendants sont également les bienvenus !

Dans le cadre de notre certification MASE, une culture SSE est fortement appréciée. Mais nous pouvons aussi vous accompagner !

Une fourchette de salaire est indiquée sur les annonces mais chaque profil étant unique, le salaire est à convenir ensemble.

Nos bureaux sont installés en centre-ville dans des espaces de Co-working chaleureux et accueillants. Vous vous sentirez comme chez vous !

Nedson propose également une initiation au Shiatsu sur Lyon, et d’autres animations sur les autres villes pour démarrer l’aventure détendu

Enfin Chaque collaborateur est symbolisé par une Figurine Pop. A votre intégration, vous pourrez aussi choisir la vôtre et ainsi rejoindre la pop family !

Retrouvez-nous sur la page NEDSON , notre site internet , ou contactez Lucie à

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