Chargé de RH Junior - CDD H/F

Profil recherché

• Titulaire d'un Bac+2/+3 en RH
• Rigoureux, sens du service et fiabilité
• À l'aise avec Excel et les tableaux croisés dynamiques
• Maîtrise du SIRH Lucca un plus

Responsabilités

• Assurer la gestion administrative des mobilités internes : dossiers salariés, courriers, avenants
• Assurer la gestion administrative des sorties et tous les documents administratifs liés
• Mettre à jour les bases de données RH dans le SIRH et alimenter les reportings
• Assurer la gestion administrative des formations dans l’outil Training Square ainsi que leur organisation (pour les formations sur les sites Sogelink)
• Répondre aux demandes administratives des collaborateurs

Avantages

• Charte télétravail
• Diversité & Inclusion : Nous accueillons chaque talent, et toutes nos offres sont ouvertes aux personnes disposant d’une RQTH
• Une Fondation d’entreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année
• Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de l’environnement tout au long de l’année
• Un accompagnement sur mesure dans votre parcours d’évolution
• Fixe selon profil
• Primes d’intéressement & participation (condition d'ancienneté de 3 mois en tant que salarié)
• Prime vacances
• Carte restaurant Swile
• Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %)
• Transports en commun pris en charge à 75 % ou IKV
• Accès à Coline.care, plateforme dédiée à la santé et au bien‑être au travail

Processus de recrutement

• Un premier échange téléphonique avec un recruteur
• Un entretien avec l’équipe recrutement et votre futur responsable