Chargé de recrutement/RH en alternance (H/F)

L'alternant(e) interviendra en tant que Human Ressources Business Partner avec une dominante recrutement, tout en participant à des missions RH transverses.

1. Recrutement

• Définition des besoins en recrutement en collaboration avec les ingénieurs d'affaires ;
• Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les plateformes dédiées ;
• Sourcing et sélection des candidats via différentes job boards et CVthèques ;
• Préqualification téléphonique + 1e échange ;
• Coordination des entretiens ;
• Suivi des candidatures et mise à jour du logiciel interne ;
• Participation à l'amélioration des processus de recrutement ;
• Développement de la marque employeur.

2. Gestion RH

• Intégration des nouveaux collaborateurs et suivi de leur parcours ;
• Gestion administrative des contrats ;
• Contribution aux projets RH (formation, développement des compétences…) ;
• Participation à l'amélioration continue des pratiques internes ;
• Suivi des éléments variables de paie
• Titres restaurant
• CE inter-entreprise
• Prime de vacances
• Mutuelle remboursée à 50%
• Transports en commun remboursés à 100%

Formation : Bachelor ou Master en Ressources Humaines

• Excellentes capacités de communication et d'écoute
• Forte appétence pour le recrutement et le contact avec les candidats
• Organisation, rigueur et autonomie
• Sens du service et esprit d'équipe