Charge de recrutement (H/F)

L'emploi de Chargé(e) de Recrutement intervient sur la gestion des candidatures au sein du service Relations Ecole Entreprise et est en charge : - De recruter, informer et accompagner les candidats et nouveaux inscrits

• De promouvoir l'école - De gérer les process administratifs

Développement et suivi commercial

• Prospecter les établissements scolaires et universitaires
• Délivrer une première argumentation commerciale sur les formations de l'école
• Planifier les rendez-vous d'admission et organiser les tests de sélection
• Qualifier, suivre et relancer les candidatures - Prospecter, organiser et participer aux forums et salons - Proposer des actions novatrices afin de dynamiser le recrutement et la vie étudiante : journées découvertes, animation sur les campus
• Etablir un lien avec le service Communication - Organiser des Journées Portes Ouvertes et des journées d'informations
• Suivre et analyser les résultats commerciaux des actions mises en place

Gestion administrative - Gérer les dossiers administratifs des candidatures

• Mettre à jour Ypareo en amont de la rentrée pour l'offre de formation et passer les candidats à étudiants
• Mise à jour Parcoursup + autres plateformes - Mise à jour du CRM Accompagnement et coaching des Admis - Création des dossiers Admis (CV à jour)
• Suivi des admis dans leurs recherches en binôme avec le CREE
• Organisation des Journées d'intégration Qualifications, diplômes (savoirs) : Bac+ 2 Vente / Commerce ou RH Maîtrise de l'outil bureautique

Capacité de mener un entretien

Capacité à animer une présentation commerciale

Capacité à convaincre

Capacité à détecter le profil des candidats

Capacité d'adaptation rapide à un logiciel de CRM

Coordination de projets

Comportement lié à la fonction (savoir-être) : Respecter les horaires

Respecter les règles de courtoisie et de savoir être applicable au métier

Savoir travailler en collaboration avec une équipe