Chargé de recrutement F/H - Alternance

Chargé de recrutement F/H - Alternance

Localisation : Lyon

Rythme : 1 jour de formation / 4 jours en entreprise

Type de poste : Alternance

Contexte

Notre entreprise partenaire évolue dans le secteur du recrutement. Accompagné(e) par des consultants expérimentés, vous combinez recrutement, développement commercial et pilotage d’activité.

Vos missions

Recrutement

• Sourcer, qualifier et mener les entretiens avec des profils spécialisés (commerce, marketing, assistanat).
• Évaluer les compétences techniques et comportementales.
• Accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement.

Conseil & accompagnement clients

• Conseiller les entreprises sur les tendances du marché de l’emploi.
• Proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de recrutement.
• Construire une relation de confiance durable avec vos clients.

Développement commercial

• Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille d’entreprises (PME & Grands Comptes).
• Négocier les contrats et conditions financières.
• Devenir un interlocuteur privilégié des décideurs (DRH, Directeurs Commerciaux, dirigeants).

Pilotage & analyse

• Suivre vos indicateurs RH et de performance.
• Analyser vos résultats pour optimiser vos actions commerciales et recrutement.

Cette liste de missions est indicative et pourra évoluer en fonction des besoins du service.

Profil recherché

• Fibre commerciale affirmée, goût du challenge et esprit de conquête.
• À l’aise avec la prospection téléphonique (cold calling).
• Culture du résultat et motivation par les objectifs chiffrés.
• Rigueur, esprit d’analyse et aisance avec les chiffres.
• Excellent relationnel, dynamisme et persévérance.

Les profils en reconversion sont les bienvenus, et même si votre parcours ne correspond pas à 100 %, notre entreprise partenaire vous accompagnera dans votre montée en compétences, en complément de la formation.

Rémunération & conditions

• Rémunération : selon la grille légale des apprentis.
• Formation prise en charge à 100 % par l’entreprise.

Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Formation associée – Collège des Talents

Rejoignez le Collège des Talents et préparez-vous à devenir un(e) Responsable en Ressources Humaines complet(e), opérationnel(le) et recherché(e) sur le marché.

Notre formation certifiante RNCP Niveau 6 vous permet de développer des compétences clés :

• Recrutement
• GEPP
• Paie
• Droit social
• QVCT
• RSE
• Dialogue social
• Pilotage RH
• SIRH, et bien plus encore

Conditions d’accès

• Niveau 5 minimum (Bac+2)
• Ou Bac+3 ans d’expérience en RH, management, administration ou gestion via une VAPP

Rentrées

• Prochaine rentrée Bachelor : Octobre
• 3 sessions/an : Octobre Janvier Avril