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chargé de recrutement f/h

MONTOIR DE BRETAGNE
il y a 1 jour

descriptif du poste

Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ!!Pour savoir gérer des talents, il faut avoir un excellent relationnel, un maximum d’agilité et de l’énergie à revendre.Mais on ne s’ennuie jamais et c’est ça qui nous plait ! On vous en dit plus ?Être chargé de recrutement chez nous, c’est vivre des journées riches en échanges et être un véritable caméléon, capable de s’adapter à n’importe quelle situation au bureau comme sur le terrain :

  • Vous effectuez du sourcing afin de capter les meilleurs talents
  • Vous organisez et animez des sessions de recrutement collectives
  • Vous accueillez vos nouveaux talents et vous vous assurez qu’ils soient bien équipés pour travailler en toute sécurité
  • Vous gérez la planification, la formation et la montée en compétence de vos talents
  • Vous tissez des liens avec votre client, pour établir une véritable relation de confiance et de proximité

Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons …

  • Des outils digitaux innovants
  • Une période d’intégration personnalisée de 6 mois
  • Un package attractif avec un salaire fixe de 24 440€ brut/an et un variable déplafonné
  • Une amplitude horaire : 8h-12h et 14h-18h du lundi au vendredi
  • Un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d’essai
  • Et bien d’autres avantages…

Choisir Randstad, groupe certifié Top Employer, c’est s'assurer de rejoindre une entreprise où l’on peut s’épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.

profil recherché

Le bon profil ? C’est peut-être le tien ! En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum, tu as déjà fait tes premières armes dans le recrutement (stage ou première expérience) : c’est un bon début. Ce qui compte le plus pour nous, c’est ta curiosité, ton sens de l’organisation, ta ténacité mais aussi ton aisance relationnelle et ton envie de satisfaire tes clients (et si en plus tu connais le mot “booléen”, on a tiré le gros lot !). Et la suite ? Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c’est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t’informer de l’avancée du recrutement. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu’on aurait presque oublié de l’écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre différence … ce sera TOI!

experience

non communiqué

qualifications

  • Chargé de recrutement (F/H)

education

  • BAC+2
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
Randstad Staffing
Plateforme de publication
WHATJOBS
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