Chargé de Recrutement en Alternance — Sourcing & Entretiens

Une école de formation professionnelle recherche un Chargé de Recrutement en apprentissage pour gérer le processus de recrutement et soutenir les ressources humaines. Les tâches incluent le sourcing, les entretiens et la gestion administrative. Le candidat idéal doit avoir entre 16 et 29 ans et être motivé à suivre une formation en Ressources Humaines. Une bonne communication et un esprit d’équipe sont essentiels. Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap et doit être pourvue rapidement.

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