Chargé de Recrutement Alternance — Sourcing & Marque

Missions confiées

• Piloter tout le process de recrutement pour des profils de consultants, de A à Z :
  • Comprendre les besoins en compétences avec les managers
  • Définir le poste et le profil recherché avec eux
  • Mettre en place les bonnes stratégies de sourcing
  • Rédiger et diffuser les offres d'emploi
  • Analyser et sélectionner les candidatures avant les entretiens
  • Préqualifier les candidats au téléphone
  • Participer aux entretiens et rédiger le compte-rendu des échanges
  • Développer la marque employeur sur les différents canaux de communication
  • Promouvoir la cooptation en interne

Environnement de travail

• Une très bonne ambiance générale avec des collègues au top
• Un environnement de travail remarquable
• De nombreux événements type "Team Building", soirées festives et sportives
• Une direction créative et à l'écoute de ses collaborateurs