Chargé de projets SI métier (H/F)

Offre n°206YTNX – Chargé(e) de projets SI métier (H/F)

Fournisseur historique d'électricité et de gaz, développeur de mobilité électrique, gestionnaire d'éclairage public, opérateur de réseaux de gaz naturel et producteur d'énergies renouvelables, SÉOLIS est le premier énergéticien des Deux‑Sèvres depuis plus de 100 ans. Intégrer Séolis c'est rejoindre une entreprise à taille humaine attachée au bien‑être de ses collaborateurs et à l'esprit d'équipe.

Mission

• Rattaché(e) à David, vous intégrez le service DSI et rejoignez une équipe de 5 chargés de projets SI métier.
• Vous intervenez comme interface clé entre les équipes métiers, techniques et les prestataires, afin d'assurer le pilotage et l'évolution des systèmes d'information.
• Vous pilotez un portefeuille de 4 à 5 projets simultanés, en assurant leur bon déroulement opérationnel ainsi que le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des applications de votre périmètre.
• Vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet : recueil des besoins, rédaction des cahiers des charges, organisation et suivi des recettes, coordination des mises en production.
• Vous coordonnez les différents acteurs (équipes internes, intégrateurs, prestataires) et garantissez la bonne circulation de l'information.
• Vous assurez un reporting régulier et fiable sur l'avancement des projets, et adaptez votre activité en fonction des priorités définies par la DSI.

Profil recherché – Qualifications

• Bac+4/5 en informatique / systèmes d'information avec au moins 5 ans d'expérience en gestion de projets SI métier (AMOA).
• Compréhension fine du SI (architecture, flux de données, BDD) et capacité à recueillir et formaliser les besoins métiers.
• Expérience en pilotage de projets, recette fonctionnelle et suivi de mise en production.
• Capacités à gérer plusieurs projets en parallèle, à suivre l’avancement et à assurer un reporting.
• Maîtrise des phases de recette, gestion d’anomalies et accompagnement à la mise en production.
• Agilité face aux évolutions fonctionnelles, technologiques et juridiques.
• Une expérience technique (architecture fonctionnelle et technique, développement web, …) serait un plus.
• Savoir‑être : rigueur, sens de l’organisation, capacité à rendre compte, agilité, capacité à travailler en multitâche, bon relationnel, esprit d'analyse et de résolution de problèmes, autonomie, proactivité, capacité d’adaptation, réactivité, esprit d’équipe.

Rémunération et avantages

• Salaire fixe entre 43 k€ et 46 k€ brut annuel.
• Prime cadre, avantage énergie, prime d'intéressement, 24 jours de RTT (possibilité d’en déposer 18 dans le CET).
• Télétravail 1 jour/semaine après 3 mois de contrat.
• Équipement fourni : ordinateur portable, téléphone mobile.
• Prime(s) et intéressement décrits ci‑dessus.

Conditions

• Contrat CDI.
• Durée du travail 39 h/semaine, travail en journée.
• Sans déplacement.