Chargé de projets RH (H/F)

Briand GROUP est un acteur majeur de la construction métal, bois et béton, spécialiste des structures et enveloppes. Nous réalisons des bâtiments industriels, tertiaires et commerciaux, ainsi que des parkings et des ouvrages d’art.

Dans le cadre d’un remplacement pour congé maternité ainsi que d’une feuille de route projets RH ambitieuse et dense, nous renforçons temporairement notre équipe RH capable d’intervenir sur des sujets variés au cœur de la fonction RH.

Votre rôle au cœur de l’équipe RH :

Rattaché(e) à la DRH Groupe et intégré(e) au sein d’une équipe RH d’environ 15 collaborateurs, vous intervenez en tant que chef(fe) de projet RH sur des sujets à la fois stratégiques et opérationnels.

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

SIRH

• Contribuer à la formalisation et à l’optimisation des processus RH afin d’alimenter le cahier des charges des projets SIRH
• Participer au déploiement et à l’évolution des outils RH

Formation

• Participer à la conception de parcours de formation structurants pour les équipes
• Organiser et piloter le déploiement des dispositifs de formation groupe existants

RH opérationnel

• Prendre en charge un périmètre RH en accompagnant les managers sur l’ensemble des sujets RH, notamment le déploiement des fondamentaux (recrutement, formation, revue de personnel, accords collectifs, etc.)
• Contribuer à la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, suivi des collaborateurs)

Recrutement

• Recueillir et analyser les besoins en recrutement
• Rédiger et diffuser les offres d’emploi
• Conduire les entretiens et assurer le suivi des candidatures
• Participer à l’intégration des nouveaux collaborateurs