Chargé de projet communication F/H - Création (H/F)
Offre n°
Chargé de projet communication F/H - Création (H/F)
Descriptif du poste : Sous la responsabilité de la Responsable du service Stratégie Projets, vous concevez, pilotez et mettez en œuvre des projets et plans de communication visant à valoriser les politiques publiques, actions et initiatives portées par les services de la Communauté d'agglomération. En lien étroit avec l'ensemble des directions, vous êtes garant de la cohérence, de la fiabilité et de la qualité des contenus diffusés, dans le respect de l'image et de la ligne éditoriale de la collectivité.
Pilotage de projets de communication
- Concevoir et mettre en œuvre des projets de communication en cohérence avec la stratégie globale de la collectivité
- Animer et coordonner des groupes projets transversaux associant différentes directions
- Définir des actions adaptées aux objectifs et aux publics cibles, en tenant compte des contraintes budgétaires et calendaires
- Rédiger ou adapter les contenus nécessaires à la production des supports (articles, messages clés, invitations, signalétique, supports éditoriaux ou digitaux)
- Rédiger des cahiers des charges et assurer le suivi des prestataires externes (agences, graphistes, imprimeurs, prestataires événementiels)
- Évaluer l'impact des actions menées et produire des bilans ou retours d'expérience afin d'améliorer les dispositifs de communication
Élaboration et déploiement de plans de communication
- Réaliser le cadrage stratégique des projets : diagnostic, objectifs, cibles, messages clés et calendrier
- Élaborer des plans de communication opérationnels intégrant les différents leviers : print, web, réseaux sociaux, événementiel ou relations presse
- Planifier et coordonner les actions prévues dans le cadre des plans de communication
- Assurer le suivi et le reporting des projets : points d'avancement, bilans et recommandations d'amélioration
Relations presse
- Contribuer à la rédaction et à la diffusion de communiqués de presse et d'éléments de langage
- Participer à la préparation et au suivi des relations avec les médias lors d'événements, visites terrain ou points presse
- Contribuer à la préparation de dossiers ou argumentaires thématiques en lien avec les services
Événementiel et valorisation des actions de la collectivité
- Contribuer à la stratégie de visibilité et de notoriété des événements organisés ou soutenus par la collectivité
- Participer à la coordination logistique des événements en lien avec les services concernés
- Concevoir les dispositifs de communication associés : invitations, programmes, signalétique, contenus éditoriaux
- Assurer le suivi post-événement : valorisation des retombées, bilans et retours d'expérience
Veille et contribution à la dynamique du service
- Participer aux réunions de la direction de la communication et à la planification collective des actions
- Contribuer ponctuellement à des actions de communication interne ou à la gestion de situations d'actualité ou de crise
- Participer à des rencontres professionnelles et actions de développement des compétences
Profil recherché
Catégorie A / Grade Attaché ou Attaché principal ou ayant vocation à le devenirPoste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours.Poste ouvert aux statutaires, aux titulaires du concours et aux contractuelsDe préférence Diplôme supérieur niveau bac+3 à bac+5 idéalement en communication, marketing, information-communication ou tout autre diplôme équivalent / 1ère expérience dans un poste similaire, idéalement dans une collectivité territoriale ou un environnement similaire
Compétence attendues
- Bonnes connaissances des outils et techniques de communication : rédaction institutionnelle, élaboration de plans de communication, pilotage de projets print et digitaux
- Capacité à concevoir et déployer des plans de communication : définition des objectifs, identification des cibles, messages clés, choix des canaux et planification des actions
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels en lien avec la communication, sensibilité au numérique (site internet, réseaux sociaux, outils collaboratifs)
- Bonnes compétences rédactionnelles : rédaction de contenus éditoriaux, éléments de langage, communiqués de presse, supports de communication
- Bonnes capacités d'organisation et de gestion multi-projets : planification, suivi des actions, respect des délais et coordination des contributions
- Capacité à piloter des prestataires et à rédiger des cahiers des charges (agences, graphistes, imprimeurs, prestataires événementiels)
- Qualités relationnelles, sens aigu du travail en équipe et en transversalité avec l'ensemble des directions et partenaires
- Capacité à écouter, analyser et reformuler les besoins des services
Type de contrat CDIContrat travailSalaires :
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Communauté d'Agglomération du Cotentin
Surnommée la Presqu'île Normande, Le Cotentin est une terre de contrastes. Avec ses 220 km de côtes et son bocage, la richesse de ses paysages, sa qualité de vie ou sa proximité géographique avec l'Irlande et l'Angleterre font du Cotentin un territoire touristique reconnu. En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences, et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.