Chargé de Paie et de Ressources Humaines - Débutant H/F

Type de contrat

Contrat de professionnalisation temps plein

Expérience

Moins de 3 ans

Contexte et environnement

Poste basé à Solaize (69), sur le site du CRES (Centre de Recherche de Solaize) composé de 300 personnes. Rattaché(e) au Chef de Service RHRS, au sein d'une équipe de 7 personnes, vous mettrez vos compétences relationnelles et en ressources humaines au service de nos clients internes et de leurs besoins : managers, salariés, soutien aux activités de Recherche et Développement.

Activités

• Contribuer à la gestion des dossiers maladie, prévoyance, accident, astreintes, heures supplémentaires, heures de route, mise à jour des bases de données HR, self PH7, création de dossiers HRA9, administration des intérimaires, traitement des anomalies de la GTA, gestion des temps partiels.
• Participer à l’accueil de tout nouvel arrivant sur le site (CDI, CDD, intérimaires, alternants, stagiaires) : préparation des dossiers individuels, garantir la mise à jour des systèmes d’information RH, animation de réunion d’accueil, interfaces transverses avec les assistantes de département et les services supports du site.
• Contribuer à la gestion annuelle de l’activité RH : campagnes RH (Bourses d’Études, CET, Médailles du Travail, Chèques Vacances, etc.), suivi d’indicateurs.
• Apporter votre aide dans l’organisation logistique des instances représentatives du personnel (CSE, CSSCT, CRH).

Profil du candidat

• Diplômé(e) Bac+3 en Ressources Humaines ou en Gestion Administrative.
• À l’aise avec la bureautique et la suite Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Autonome, rigoureux(se), esprit d’équipe.
• Bonne capacité rédactionnelle et maîtrise professionnelle de l’anglais.
• Capacité à travailler dans un environnement international et à collaborer avec des équipes transverses.

Informations complémentaires

Vous devez posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par l’offre (minimum 13 mois).

Ce poste ne s’adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d’une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d’emploi égales à tous les candidats.