Chargé de Mission Insertion et Développement Social - Departement de la Meuse H/F

Rattaché au responsable du Service Emploi et Insertion de la Direction Emploi, Mobilité, Habitat et Logement, le chargé de mission exerce ses fonctions à 50 % au sein de ce service et à 50% au sein du Service Social Départemental de la Direction Prévention et Accompagnement. Il est ainsi placé sous l'autorité fonctionnelle des deux responsables. Cette organisation vise à garantir une articulation étroite des interventions et une approche transversale des enjeux d'accompagnement des publics. À ce titre, il assure la déclinaison de la politique Insertion en faveur des publics fragiles et/ou nécessitant une approche spécifique et la déclinaison de la politique de développement social et de prévention, en assurant le suivi de dispositifs particuliers. Il contribue à la coordination et à la complémentarité des actions des deux services.

COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES

• Connaissances professionnelles : Action sociale, Procédures budgétaires et administratives des associations, Connaissance budgétaire et administrative des Collectivités territoriales, Politiques d'insertion, Gestion de projets
• Compétences professionnelles : Capacité d'animation de partenariats et d'organisation, Qualités rédactionnelles, Conduite et animation de réunions, Microsoft Pack Office
• Attitudes professionnelles : Capacité d'Initiative, Autonomie, Qualités relationnelles, Force de proposition

CONDITIONS SPÉCIFIQUES

• Permis B
• Horaires variables dus à des réunions en soirée. Déplacements réguliers infra département.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

• Rémunération indiciaire + régime indemnitaire.
• Droits 25 jours de congés + jours RTT selon organisation du temps de travail.
• Possibilité de télétravail (une journée par semaine).
• CET monétisable.
• Carte titres-restaurants (jusqu'à 153€ par mois dont 60% pris en charge par le Département).
• Chèques vacances.
• Participation à la protection sociale complémentaire Santé et Prévoyance.
• Participation aux frais de transports en commun.
• Amicale du personnel.