Chargé de gestion administrative et financière (H/F)

Chargé de gestion administrative et financière (H/F)

Au cœur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers et 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, les Communautés de Communes des Pays de Château-Gontier, Craon & Meslay-Grez développent des synergies, mutualisations et coopération à l'échelle du sud-Mayenne (75.000 habitants / 3 EPCI).

Missions

1. Accueil et secrétariat du service Gal Sud Mayenne : accueil téléphonique et physique, gestion courrier, parapheur, boîte mail du GAL, assistance à la responsable de service.
2. Suivis administratif et de gestion du programme LEADER et des autres programmes d'actions gérés par le Gal Sud Mayenne : accompagnement des porteurs de projet sur le montage administratif des dossiers, réception et pré-instruction des dossiers de demandes de subvention, suivi des conventions d'attribution, instruction et demande de paiement, suivi administratif des réalisations, vérification des justificatifs financiers, publicité financeurs, commande publique, suivi des versements des paiements avec autorités de gestion et de paiement.
3. Suivis administratif et de gestion des financements des postes et actions du GAL Sud Mayenne : montage administratif des dossiers de demande de subvention, suivi et justifications.

Compétences requises

• Connaissance des montages financiers.
• Maîtrise des logiciels Word, Excel, Powerpoint et de l'outil internet.
• Qualités rédactionnelles.
• Sens de l'organisation.
• Autonomie et discrétion.
• Savoir rendre compte.

Profil

• Diplôme à caractère administratif : BTS assistante de gestion ou bureautique.

Disponibilité

Poste à temps complet (soumis aux 1607 heures annuelles). Disponibilité pour réunion trimestrielle en soirée. Poste basé à Château-Gontier sur Mayenne (2ᵉ Ville du département).

Modalités de recrutement

Type de contrat : CDD – 12 mois. Durée du travail : 35 h/semaine. Travail en journée.

Salaire

• Primes.
• selon grille indiciaire.

Profil souhaité

• Débutant accepté.

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Faire preuve de réactivité.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Administration publique générale.