CHARGE DE FORMATION (F/H)

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un CHARGE DE FORMATION (F/H). Au sein de la Direction des Ressources Humaines et rattaché à la Responsable Formation Groupe, le Chargé de Formation est en charge du déploiement du plan de formation pour les sites Gerflor Provence (sites de Saint-Paul Trois Châteaux et Grillon).

Il a pour principales missions de :

• Mettre en œuvre les actions de formation définies : valider les besoins, rechercher des organismes, planifier, communiquer avec managers et collaborateurs,
• Veiller au bon déroulement des sessions de formation en gérant l’administratif et la logistique correspondantes et en traitant les problématiques administratives et organisationnelles (matériel, logistique repas/hôtels/transport),
• Suivre la politique de formation sécurité obligatoire et planifier les sessions nécessaires, en collaboration avec le Responsable HSE,
• Contrôler, enregistrer les factures des organismes de formation,
• Saisir les demandes d’achat de formations et contrôler les notes de frais,
• Participer à l’apréciation qualitative des organismes de formation, des sessions et sécuriser leurs évaluations à chaud et à froid,
• Contribuer à l’homogénisation et à l’optimisation des précautions, ainsi qu’aux projets de réduction des coûts (appels d’offre),
• élaborer les dossiers de demande d’aide en formation (OPCA, CPF),
• Accompagner les projets de création de nouveaux modules de formation interne avec les réfèrents métier,

Au travers de ses missions, il veille à la mise en œuvre des politiques QSE (Qualité Sécurité Environnement Energie) dans son champ de responsabilités.