Chargé de facturation (H/F)
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains.
Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2024, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création.
Nous recrutons un Chargé de facturation - F/H pour notre siège à Lyon. Nos équipes support (comptabilité / marketing / IT / RH / appels d'offres) accueillent environ 70 personnes sur deux étages, celles-ci étant en lien direct avec les sociétés de notre Groupe.
Intégré dans une équipe de 12 personnes, vous prenez en charge le traitement de la facturation et du recouvrement liée à nos différentes entités.
Vos missions :- Traiter les éléments liés à la facturation des prestations (forfaits et activités),
- Suivre les facturations et intégrer les provisions aux projets,
- Emettre et envoyer les factures aux clients,
- Participer aux relances et suivi des dossiers,
- Participer aux points projets / facturation avec les chargés de projets et directeurs de projets,
- Assurer la coordination avec les services opérationnels.
- Bac+2/Bac+3 (BTS PME, GMPE, SAM, etc.)
- Une première expérience en facturation est souhaitée.
- Maîtrise du pack office notamment Excel.
- Une connaissance des logiciels Chorus, Sage et SX est un plus.
- Soft skills : posture professionnelle, rigueur, esprit d'équipe, adaptabilité, organisation, autonomie.
- Poste en CDD de 4 mois (37h), à pourvoir début septembre à Lyon,
- Package salarial :
o Fixe mensuel brut de 2.200€,
o Variable annuel brut de 1.600€ (versé trimestriellement),
o Tickets restaurant (7,50€),
o 100% transports en commun remboursés,
o Prime vacances,- RTT et 2 jours de TT par semaine,
- Notre académie pour former nos collaborateurs de manière digitale,
- Nos engagements RSE : soutien des athlètes paralympiques Nantenin Keita et Marie N'Goussou, membre engagé de "A compétence égale" et réalisation de bilan carbone par entité et par type de missions.
- Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste.
- Si le processus de recrutement continue, un entretien physique sera programmé avec un ou une manager.
- Un cas pratique Excel pourra être réalisé.
- Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
