Chargé de développement des ressources humaines
Description de l'entreprise
Poursuivez votre lecture pour découvrir ce dont vous aurez besoin pour réussir à ce poste, y compris les compétences, les qualifications et l'expérience.
Pharmacie Santé Bornes est une officine de proximité située à Goussainville, engagée dans la qualité du service rendu aux patient·es et aux client·es. L’équipe met l’accent sur l’écoute, le conseil personnalisé et le respect des bonnes pratiques pharmaceutiques.
L’environnement de travail favorise la collaboration entre les équipes officine et support, afin d’assurer une prise en charge fluide et professionnelle. Rejoindre Pharmacie Santé Bornes, c’est participer au développement d’une structure en croissance, centrée sur la santé et le bien-être de la population locale.
Description du poste
En tant que Chargé·e de développement des ressources humaines, vous contribuez au pilotage et à l’évolution de la politique RH de la pharmacie. Au quotidien, vous participez au recrutement, à l’intégration et au suivi des parcours professionnels des membres de l’équipe.
Vous identifiez les besoins en compétences, construisez des plans de formation et coordonnez les actions de développement des talents. Vous assurez également le suivi des indicateurs RH, participez à l’amélioration des processus internes et veillez au respect de la réglementation sociale.
Ce poste est à temps plein, en étroite collaboration avec la direction et l’ensemble des équipes.
Qualifications
- Maîtrise du développement des ressources humaines et des fondamentaux RH
- Compétences en gestion RH opérationnelle et stratégique , incluant suivi administratif, organisation des équipes et accompagnement managérial.
- Excellentes capacités d’analyse pour interpréter les indicateurs RH, proposer des améliorations et soutenir la prise de décision.
- Expérience en conception, déploiement et évaluation de dispositifs de formation et de développement. xzewmjt
- Formation supérieure en ressources humaines, droit social ou gestion (bac+3/5), aisance relationnelle, sens de la confidentialité et maîtrise des outils bureautiques et SIRH.
Salaire
- 40 à 45K brut/an