Chargé de développement commercial (H/F)
TOULON,
83
il y a 1 jour
Description du poste :***Détecter des opportunités d'affaires et élaborer des stratégies de développement commercial national et international.
* Réaliser des études de marché et évaluer les opportunités d'affaires.
* Développer un portefeuille clients via un plan commercial national et/ou international.
* Concevoir une offre commerciale et répondre à des appels d'offres.
* Conduire des négociations complexes jusqu'à la conclusion des contrats.
* Élaborer des outils de suivi et de contrôle pour mesurer les résultats du développement commercial.
* Analyser les résultats obtenus et adapter la politique et les actions commerciales.
* Piloter des projets commerciaux au niveau national et international, en mobilisant les ressources nécessaires.
* Manager, coordonner et mobiliser les équipes internes et externes.
* Promouvoir l'inclusion et assurer l'accompagnement de collaborateurs, y compris en situation de handicap.
Description du profil :***Détecter des opportunités de business à l'échelle nationale et internationale.
* Élaborer une stratégie commerciale pertinente selon le marché visé.
* Négocier des offres complexes et conclure des contrats rentables.
* Répondre efficacement aux appels d'offres.
* Mettre en place et suivre des outils de pilotage commercial (reporting, KPI).
* Analyser les résultats commerciaux et ajuster les actions pour atteindre les objectifs.
* Manager des projets et coordonner des ressources internes/externe.
* Manager une équipe, avec prise en compte de la diversité et de l'inclusion.
* Assurer la veille concurrentielle, technologique et commerciale pour rester proactif.
* Réaliser des études de marché et évaluer les opportunités d'affaires.
* Développer un portefeuille clients via un plan commercial national et/ou international.
* Concevoir une offre commerciale et répondre à des appels d'offres.
* Conduire des négociations complexes jusqu'à la conclusion des contrats.
* Élaborer des outils de suivi et de contrôle pour mesurer les résultats du développement commercial.
* Analyser les résultats obtenus et adapter la politique et les actions commerciales.
* Piloter des projets commerciaux au niveau national et international, en mobilisant les ressources nécessaires.
* Manager, coordonner et mobiliser les équipes internes et externes.
* Promouvoir l'inclusion et assurer l'accompagnement de collaborateurs, y compris en situation de handicap.
Description du profil :***Détecter des opportunités de business à l'échelle nationale et internationale.
* Élaborer une stratégie commerciale pertinente selon le marché visé.
* Négocier des offres complexes et conclure des contrats rentables.
* Répondre efficacement aux appels d'offres.
* Mettre en place et suivre des outils de pilotage commercial (reporting, KPI).
* Analyser les résultats commerciaux et ajuster les actions pour atteindre les objectifs.
* Manager des projets et coordonner des ressources internes/externe.
* Manager une équipe, avec prise en compte de la diversité et de l'inclusion.
* Assurer la veille concurrentielle, technologique et commerciale pour rester proactif.
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