Chargé de comptes H/F

Diot-Siaci est un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance en France comme à l’international, avec plus de 8000 collaborateurs et un chiffre d’affaires d’1,3 milliard d’euros (2025). Notre Groupe propose des solutions sur mesure pour ses clients en assurances de personnes, de biens, de responsabilités et de conseil RH.

Notre équipe Risques Complexes et Internationaux, rattachée à notre Business Unit DSCS, est à la recherche de son nouveau Chargé de comptes H/F . À ce titre, votre rôle sera de participer à la fidélisation des clients du portefeuille confié, prendre en charge l’accompagnement des clients « complexes » et internationaux, le renouvellement de leurs polices et les études liées à la saturation de leurs besoins afin de concourir au développement du portefeuille.

DSCS (Diot-Siaci Corporate Solutions) a pour mission de protéger les biens matériels et immatériels de nos clients en France et à l'international, en leur offrant une protection et un conseil expert.

Vos missions seront les suivantes :

• Gérer la relation avec les clients en identifiant leurs besoins afin de proposer des solutions adaptées.
• Analyser le risque, déterminer les conditions sur mesure de garanties, de tarification et d’auto-assurance.
• Accompagner, le cas échéant, le chargé de clientèle chez le client (visite de risque, recueil des besoins, remise offre de service …).
• Réaliser des études techniques et des placements auprès des assureurs en valorisant les dossiers de présentation, négocier et placer les programmes auprès des assureurs identifiés comme les mieux placés en termes de garanties et de tarifs, proposer des montages différenciants pour satisfaire les besoins de placement des dossiers.
• Piloter le renouvellement des comptes confiés (avec une attention particulière pour la préparation des renouvellements des clients « complexes »).
• Prendre en charge la vie des contrats dans le respect des contraintes comptables, du code des assurances et des contraintes commerciales clients.
• Suivre les renouvellements des programmes et leur déploiement auprès du réseau.
• Avec le chargé de clientèle, présenter les offres au client sur les nouvelles polices (suite à saturation ou déplacement du contrat) et également sur l’évolution potentielle du programme international.
• Garantir aux clients la compétitivité de leur contrat par une négociation régulière de ses conditions et une adéquation du programme.

Profil & Compétences

• Diplômé d'un BAC+5 dans le domaine des assurances et disposant d'une première expérience similaire.
• Maîtrise de la structure d’un programme (intégré ou non) et de la coordination internationale et de la mise en place des polices locales.
• Bonne maîtrise de l'anglais.

A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants :

• Des horaires de travail flexibles et jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine.
• 12 RTT par an et congés spéciaux.
• Un dispositif d’intéressement, de participation, d’épargne salariale et de retraite supplémentaire.
• Des offres liées au Comité Social d'Entreprise.
• Des titres restaurants.
• Des perspectives d’évolution et de développement des compétences.

Le salaire sera défini selon l'expérience, les compétences, le niveau de responsabilité et la maîtrise des outils, afin de garantir l’équité salariale.

Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l’inclusion et de la lutte contre toute discrimination. Nos recruteurs sont formés en ce sens et tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.