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Chargé de communication (H/F)

GRENOBLE, 38
il y a 22 heures
CDD
Temps plein
Alternance

Manpower GRENOBLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Chargé de communication en alternance (H/F)

Tu es à la recherche d'une alternance dans le domaine de la communication et tu souhaites rejoindre une entreprise dynamique et innovante dans le domaine de l'énergie ? Nous recherchons des talents comme toi, prêts à faire la différence grâce à ton engagement, ton professionnalisme et ton envie d'apprendre

Notre département Communication est à la recherche d'un alternant qui interviendra sur les différentes phases de la communication au sein du groupe à l'interne comme à l'externe !

Rejoins une équipe à taille humaine et créative !

Rattaché au Département Communication tes missions principales seront les suivantes :

  • Création de supports de communication variés : visuels prints et digitaux, affiches, flyers, présentations infographies.
  • Proposition de contenus modernes et attractifs pour faire vivre la charte graphique du groupe
  • Aide à la production de contenus dynamiques et engageants : montage vidéo, captation lors d'évènements, interviews, formats courts.
  • Participer à la vie de l'entreprise : communication interne, évènements et projets transverses.
  • Animation des réseaux sociaux de l'entreprise : post, formats courts, idées de contenus. tes idées sont les bienvenues !
  • Valorisation de l'image de marque de l'entreprise
  • Veille digitale

A la rentrée prochaine, tu prépares un Master en Communication / Digital / Marketing (ou équivalent)

  • Tu es curieux(se), organisé(e) et volontaire
  • Tu apprécies le travail d'équipe
  • Tu maîtrises les outils de graphisme et de montage vidéo (suite Adobe, Canva Pro, Playplay.)
  • Les réseaux sociaux font partie de ton quotidien Nous avons besoin de ton énergie, alors rejoins notre client !

Conditions de l'alternance :

Organisation du temps de travail sur 4 jours

Poste basé à Grenoble (38)

Durée du contrat : 12 ou 24 mois

Rémunération : % SMIC en fonction de l'âge 13ème mois

Restaurant d'entreprise

Prise en charge des frais de transport en commun possible jusqu'à 80%

Entreprise
MANPOWER FRANCE
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Plateforme de publication
France Travail
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