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Chargé de Clientèle IARD Entreprises (H/F)

ORLÉANS, 45
il y a 3 jours

Chargé de Clientèle IARD Entreprises (H/F)

Garland RH est un cabinet de conseil en recrutement dédié au secteur de l'Assurance. Nous recherchons un Chargé de Clientèle IARD Entreprises, en CDI, pour le compte de notre client.

Localisation : Orléans (déplacements réguliers à Paris). Salaire : 55 000 € à 65 000 € bruts par an (55 000 € + variable de 5–10 %). Avantages : Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine, tickets restaurant, cotisation santé 2/3 employeur, prise en charge complète de la surcomplémentaire santé, participation, CSE.

Responsabilités principales :

  • Analyser les besoins et risques du client, développer et maintenir un portefeuille d'entreprise.
  • Réaliser le suivi du portefeuille clients et les renouvellements des polices.
  • Gérer la relation commerciale en développant une relation de confiance.
  • Assurer le maintien et la saturation du portefeuille.
  • Appliquer et discuter des niveaux de tarification en fonction des besoins du client, des ressources disponibles et de la concurrence.
  • Évaluer la rentabilité des affaires.
  • Réaliser de nouveaux dossiers sur la base des actions commerciales mises en place par la direction et sur le réseau.
  • Suivre les campagnes de prospection (contacts, relances, récupération des documents nécessaires).
  • Négocier avec les partenaires assureurs pour le placement des risques.
  • Participer au suivi des sinistres et coordonner jusqu'au règlement.
  • Développer et entretenir des filières d'apport d'affaires (syndicats professionnels, apporteurs, etc.).

Qualifications requises :

  • Formation minimum BAC+3/4 assurance.
  • Expérience de 5 ans en assurance entreprises IARD en tant que Chargé de clientèle / Chargé de comptes.
  • Connaissances techniques en multi‑branches risques d’entreprise, connaissance des risques et assurances construction est un plus.
  • Maîtrise de la suite Microsoft.
  • Qualités personnelles : méthode, rigueur, organisation, réactivité, dynamisme, aisance relationnelle, adaptabilité, autonomie.

Type de contrat : CDI. Salaire brut annuel : 55 000 € – 60 000 €.

#J-18808-Ljbffr
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