Chargé d'Opérations Projet et Travaux - Mairie de Thionville H/F

Assurer la conduite, la coordination et le suivi des projets de construction, de rénovation et de réhabilitation du patrimoine communal, en représentant la maîtrise d'ouvrage et/ou en assurant la maîtrise d'oeuvre des opérations. Garantir la qualité technique des réalisations, le respect des délais, des budgets et de la réglementation en vigueur, tout en veillant à la maintenance et à la pérennité du patrimoine bâti de la collectivité.

Responsabilités

• Planifier, coordonner et suivre les opérations de travaux ; animer les réunions de chantier et rédiger les comptes rendus correspondants ;
• Élaborer les dossiers de consultation des entreprises, rédiger les pièces techniques des marchés publics, analyser les offres et présenter les résultats aux instances décisionnelles ;
• Assurer le suivi administratif, technique et financier des opérations de construction, de rénovation et de réhabilitation ;
• Veiller au respect des délais, des coûts, de la qualité des ouvrages et des règles de sécurité ;
• Assurer le suivi des garanties contractuelles, notamment durant les périodes de garantie de parfait achèvement et de garantie biennale ;
• Recueillir, analyser et traiter les demandes internes relatives aux travaux, à l'entretien et à l'amélioration du patrimoine bâti ;
• Participer à la programmation des travaux et proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des services.

Techniques et compétences utilisées

Compétences professionnelles :

• Capacité à analyser les besoins, négocier avec les différents intervenants, arbitrer les choix techniques et proposer des solutions adaptées
• Maîtrise des techniques du bâtiment, en gros oeuvre et second oeuvre ;
• Connaissance de la commande publique et des procédures de marchés publics ;
• Bonne maîtrise de la loi MOP et des principes de maîtrise d'ouvrage publique ;
• Connaissance des réglementations applicables aux établissements recevant du public (ERP), à l'accessibilité, à la sécurité incendie et à la performance énergétique ;
• Capacité à réaliser des estimations prévisionnelles, métrés et études de coûts ;
• Compétences en coordination et suivi de chantiers ;
• Aptitude à conduire des études d'opportunité, de faisabilité et à élaborer des programmes de travaux ;
• Maîtrise des outils bureautiques ainsi que des logiciels de conception et de dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO).

Compétences humaines :

• Excellentes qualités relationnelles et sens du travail en équipe ;
• Rigueur, organisation et méthode dans la conduite des projets ;
• Réactivité et capacité d'adaptation face aux imprévus ;
• Sens de l'initiative et force de proposition ;
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
• Sens du service public et de la communication.

Spécificités du poste

Temps de travail :39h par semaine ;25 jours de congés + 23 jours de RTT.

Rémunération / avantages

• Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle de l'agent ;
• Régime indemnitaire mensuel ;
• Complément indemnitaire annuel (enveloppe sous conditions) ;
• Prime de fin d'année ;
• Participation aux frais de santé (Mutuelle et prévoyance) ;
• Prise en charge des frais de transport en commun domicile-lieu de travail, à hauteur de 75% ;
• Amicale du Personnel ;
• Forfait mobilité.