Chargé d'Offres F/H

Le site de Mâcon représente plus de 70 ans d’histoire dans le domaine de la Moyenne Tension et emploie 500 salariés. Nous fabriquons des cellules moyennes tension assurant la distribution de l’électricité et qui permettent à nos clients de types industriels, résidentiels ou tertiaires de se raccorder au réseau électrique des distributeurs d’énergie et d’alimenter leurs équipements. Les challenges sont nombreux et les objectifs ambitieux. Ils ne pourront être atteints que par la qualité et l’engagement des collaborateurs d’AMT.

Le rôle est basé à Mâcon, vous pouvez être amené à vous déplacer occasionnellement.

Vos missions

• Élaboration des offres : analyser le cahier des charges du client et rédiger des offres commerciales, proposer des délais compatibles avec les contraintes internes et les demandes des clients.
• Suivre et gérer le portefeuille business, y compris des réunions mensuelles et des rencontres périodiques avec le front offices.
• Négociation et obtention des commandes : participer aux actions de prescription et de négociation, à la demande ou de sa propre initiative, et contribuer à la phase de négociation en organisant les visites du site de production pour les clients.
• Transfert des commandes au Chef de Projet : transmettre tous les documents nécessaires lors des réunions de transfert pour une bonne exécution du projet, et apporter un accompagnement continu durant l'exécution du projet.
• Formation des front offices : former les correspondants sur les outils de chiffrage et les produits, créer des supports de formation adaptés aux différentes zones.
• Communication et coopération : garantir et améliorer la satisfaction client en offrant un accueil et une assistance de qualité, structurer la communication avec les fronts offices pour informer efficacement le client final, et contribuer à l'image de marque du Groupe Schneider en respectant les règles et les standards de l'entreprise.

Votre profil

• Bac +2 minimum en électrotechnique.
• 2 à 5 ans dans la gestion des projets ou dans les offres de la distribution électrique.

Vos compétences

• Connaissance des schémas électriques en moyenne tension.
• Compréhension du fonctionnement des produits électriques.
• Maîtrise d'Excel, y compris des formules.
• Compétence commerciale appréciée.
• Résilience.
• Écoute active des demandes.
• Travail en équipe.
• Rigueur.

Schneider Electric aspire à être l'entreprise la plus inclusive et la plus solidaire au monde, en offrant des opportunités équitables à chacun, partout, et en veillant à ce que tous les employés se sentent valorisés et en sécurité pour donner le meilleur d'eux-mêmes. Nous pensons que nos différences nous rendent plus forts en tant qu'entreprise et en tant qu'individus. Nous nous engageons à promouvoir l'inclusion dans tout ce que nous faisons.

Chez Schneider Electric, nous respectons les normes les plus strictes en matière d'éthique et de conformité, et nous pensons que la confiance est une valeur fondamentale. Notre Charte de Confiance est notre Code de Conduite. Elle démontre notre engagement en matière d'éthique, de sécurité, de développement durable, de qualité et de cybersécurité. Elle sous-tend chaque aspect de notre activité ainsi que notre volonté de nous comporter de manière respectueuse et de bonne foi face à toutes nos parties prenantes.

Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, de la mutation et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de l'origine, de la religion, de la couleur, du sexe, du handicap, de l'ascendance, de l'âge, du statut militaire, de l'orientation sexuelle, de la situation matrimoniale ou de toute autre caractéristique ou comportement protégé par la loi.