Chargé d'offre logement H/F

À propos de nous

Vouloir améliorer le logement… ET LE FAIRE ! Rejoignez un Groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français. Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le Groupe compte plus de 100 métiers répartis dans quatre grands domaines d’expertises : l’accompagnement des bénéficiaires, la gestion du parc immobilier, la conception et la construction de logements sociaux durables, l’amélioration et l’innovation au service de toutes les activités du Groupe.

Pourquoi nous rejoindre ? Si vous voulez vous rendre utile, en aidant plusieurs millions de bénéficiaires chaque année. Si vous souhaitez bouger les lignes, en participant activement à la transition écologique du secteur. Si vous désirez vous développer professionnellement, en profitant de programmes de formations innovants et de mobilité dans toute la France. Si vous souhaitez vous accomplir, en vous engageant dans un Groupe qui prône la diversité et l’équilibre entre la vie pro et perso.

Rejoignez-nous

Nous recherchons un Chargé d'offre logement H/F pour notre entité Action Logement Services, pour une durée de 18 mois.

Responsabilités

• Suivre les offres locatives de votre portefeuille Bailleur en assurant un suivi quotidien des offres reçues et qualifiées pour garantir une prise en charge rapide et efficace de leur orientation et commercialisation, afin de permettre l'attribution de Familles logées.
• Respecter les délais fixés selon la nature de l'offre.
• Orienter les offres vers les différentes filières en respectant les objectifs fixés.
• Coordonner les informations des différentes filières afin d'assurer une orientation efficiente des offres.
• Qualifier les offres : Selon le flux d'offres réceptionnées, définir l’origine de l’offre et qualifier son affectation dans les conventions de réservation, à l’aide d’un tableau de suivi.
• Assurer une veille des incidents et des dysfonctionnements, et anticiper les évolutions nécessaires pour améliorer le placement des offres de logement sur les différentes plateformes logement.
• Planifier et organiser les réunions : Préparer les réunions avec les différents métiers et contribuer à la rédaction des reportings.