Chargé d'études économiques débutant H/F

Au sein de la Direction Générale, la Direction Stratégie & Marchés (STS/S&M) a la charge de définir et de permettre la mise en œuvre des orientations stratégiques de la compagnie.

Au sein de la Direction Stratégie & Marchés (STS/S&M) du Groupe, en tant que chargé(e) d’études débutant(e) vous travaillerez en étroite relation avec le Chef Economiste et en collaboration avec toute la Direction. Vous contribuerez à des analyses ponctuelles (études thématiques sur des sujets économiques (micro & macro) et/ou énergétiques) et récurrentes (analyse de la concurrence (benchmark), administration des dossiers compagnies et analyse de marchés).

Analyses ponctuelles

• Préparer une analyse macroéconomique
• Participer à l'analyse de certaines problématiques rencontrées par la compagnie (par exemple, construire la courbe de demande pour le biométhane dans les secteurs du transport maritime et routier lourd)
• L’évolution de la demande mondiale de charbon
• L’élasticité de la demande d’énergie au PIB

Analyses récurrentes

• Benchmarking majors : Assister dans le recueil, le traitement et l'analyse des informations publiées par les Majors Oil & Gas
• Faits Marquants Groupe : Aider au pilotage de la veille concurrentielle et à la rédaction des faits marquants
• Dossiers Compagnie : Aider à la réalisation des dossiers compagnies pour les rencontres de dirigeants d'entreprise
• Situations de marché : Participer à l'élaboration, à l'enrichissement et à la mise à jour de dossiers et de présentations à destination du top management sur la situation des différents marchés sur lesquels le Groupe est présent

Qualifications

• Diplômé(e) Bac+5 dans le domaine de la macro‑économie
• Connaissances de l’économie de l’énergie appréciées
• Maîtrise de la suite Office (Excel, Word, PowerPoint)
• Bonne maîtrise de Python est un plus
• Avoir une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maîtrise professionnelle de l’anglais
• Posséder un titre de séjour valide pour la période couverte par le contrat (minimum 13 mois)

Contrat de Professionnalisation

Environnement de 12 mois (temps plein) avec 100 % en entreprise et un volet de formations (métier, linguistique, outils…) dispensées en interne. Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie.