Chargé d'études économiques débutant H/F

Contexte et environnement

Au sein de la Direction Générale, la Direction Stratégie & Marchés (STS/S&M) a la charge de définir et de permettre la mise en œuvre des orientations stratégiques de la compagnie.

Activités

Au sein de la Direction Stratégie & Marchés (STS/S&M) du Groupe, en tant que chargé(e) d'études débutant vous travaillerez en étroite relation avec le Chef Economiste et en collaboration avec toute la Direction. Vous contribuerez à des analyses ponctuelles (études thématiques sur des sujets économiques (micro & macro) et/ou énergétiques) et récurrentes (analyse de la concurrence (benchmark), administration des dossiers compagnies et analyse de marchés).

Responsabilités

• Analyses ponctuelles : préparer une analyse macroéconomique, participer à l'analyse de certaines problématiques rencontrées par la compagnie (par ex. construire la courbe de demande pour le biométhane dans les secteurs du transport maritime et routier lourd), l'évolution de la demande mondiale de charbon, l'élasticité de la demande d'énergie au PIB, etc.
• Analyses récurrentes :
  • Benchmarking majors : assister dans le recueil, le traitement et l'analyse des informations publiées par les Majors Oil & Gas.
  • Faits Marquants Groupe : aider au pilotage de la veille concurrentielle et à la rédaction des faits marquants.
  • Dossiers Compagnie : aider à la réalisation des dossiers compagnies pour les rencontres de dirigeants d'entreprise.
  • Situations de marché : participer à l'élaboration, à l'enrichissement et à la mise à jour de dossiers et de présentations à destination du top management sur la situation des différents marchés sur lesquels le Groupe est présent.

Profil du candidat

• Diplômé(e) d’un Bac+5 en macroéconomie.
• Connaissances de l'économie de l'énergie appréciées.
• Maîtrise de la bureautique Office (Excel, Word, Powerpoint). La maîtrise de Python est un plus.
• Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
• Bonne capacité rédactionnelle en français.
• Maîtrise professionnelle de l’anglais indispensable.
• Capacité à travailler en équipe internationale.

Contrat & durée

Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ce contrat permet d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie.

Conditions administratives

• Vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par l'offre (minimum 13 mois).
• L’issue de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour.
• Ce poste s’adresse aux personnes récemment diplômées à la recherche d’une première expérience, pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante.

Égalité des chances

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d’emploi égales à tous les candidats.