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Chargé d'entretien et de maintenance des équipements SCVA (H/F)

BOURG-DE-PÉAGE, 26
il y a 11 jours

Offre n° 205FLXN Chargé d'entretien et de maintenance des équipements SCVA (H/F)

Pour candidater, veuillez communiquer obligatoirement deux pièces jointes séparées : CV + Lettre de motivation, à télécharger à partir de votre espace personnel. Idéalement située au pied du Vercors, au carrefour de la Vallée du Rhône et du sillon alpin, Bourg de Péage est à 45 min de Grenoble, 1h15 de Lyon et à 10 minutes de la gare Valence TGV. En rejoignant nos équipes, vous aurez l'occasion de découvrir les nombreux atouts de la Ville, notamment le Bois des Naix, un véritable écrin de verdure de 12 hectares et les quais de l'Isère. Bourg de Péage s'attache à être une ville accueillante, dynamique, qui cultive l'art du bien vivre ensemble. La Ville bénéficie d'équipements modernes, de services publics de qualité, d'un espace économique de 70 hectares, d'un tissu associatif particulièrement riche et de nombreuses animations festives, sportives et culturelles qui rythment l'année.

Missions principales

  • Assurer l'entretien, l'hygiène, la surveillance et la maintenance d'équipements sportifs ou culturels de la ville de Bourg de Péage.
  • Accueillir, renseigner les usagers en veillant au respect des normes de sécurité.
  • Intervenir sur la partie logistique événementielle.

Activités spécifiques

  • Contrôler les installations et l'entretien des équipements/matériels/aires de jeux : réaliser l'entretien, le nettoyage, la désinfection et l'hygiène des équipements, sanitaires, tribunes, abords des écoles tous les matins ; sortir les poubelles ; utiliser les produits et matériels d'entretien en fonction des spécificités des matériaux et des équipements ; vérifier le bon état du matériel mis à disposition du public (logistique et manutention).
  • Réalisation de travaux de première maintenance : détecter les dysfonctionnements et les signaler à la hiérarchie ; procéder aux petites réparations préventive/curative des équipements.

Activités transversales

  • Intervenir sur différents équipements sportifs, culturels ou scolaires, en cas de besoins (manifestations, déménagements, remplacements).
  • Surveillance et maintenance des aires de jeux.

Profil recherché

  • Expérience dans le domaine de l'entretien, capable d'assurer la manutention des équipements sportifs et culturels.
  • Très volontaire, capable de missions variées nécessitant une grande adaptation.
  • Autonomie, organisation, rigueur et disponibilité.
  • Aime le travail d'équipe.

Conditions de recrutement

  • Date limite de candidature : 30/03/2026
  • Recrutement sur le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux catégorie C.
  • Travail du lundi au vendredi (6h30/13h30), un samedi matin sur 2 (6h30/9h30).

Type de contrat

Civil droit: CDD – 3 mois. Durée du travail : 35 h/semaine. Travail en journée. Travail le samedi.

Rémunération

  • Rémunération statutaire sur 12 mois
  • Prime annuelle
  • Chèque déjeuner (à partir de 6 mois d'ancienneté)

Compétences

  • Contrôler la qualité des installations électriques (indispensable)
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) (indispensable)
  • Habilitation électrique (indispensable)
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, … de portes, fenêtres, …

Savoir-être professionnels

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Administration publique générale
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
France Travail
Plateforme de publication
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