Chargé d'affaires technico-commercial / Chargée d'affaires technico-commerciale (H/F)

Chargé d'affaires technico-commercial / Chargée d'affaires technico-commerciale (H/F)

Depuis 2002, energieTEAM est un producteur d’électricité renouvelable multi-activités développant des parcs éoliens et photovoltaïques ainsi que du stockage d’énergie. En tant qu’exploitant indépendant, l’entreprise compte plus de 130 collaborateurs et possède 114 parcs équipés de 543 éoliennes, représentant près de 1,4 GW de puissance installée.

Responsabilités

• Supervision et inspection technique des centrales éoliennes, gestion des interventions et entretien, rédaction des rapports mensuels et annuels.
• Gestion d’un portefeuille de parcs éoliens, audit, analyse des dysfonctionnements, bris et défaillances des éoliennes et postes électriques.
• Respect des règles de sécurité et des obligations du producteur d’électricité.
• Consignation et manœuvre des équipements des éoliennes et postes de livraison électrique.
• Recherche des causes, rédaction des rapports techniques, proposition de solutions d’amélioration et pilotage de leur mise en œuvre avec les services supports.
• Garant de la sécurité et de la production, interlocuteur principal pour l’ensemble des sites sous son périmètre.

Qualifications

• Niveau BTS ou Licence en électrotechnique, système électronique, informatique, génie industriel ou en énergie et développement durable (ex. DUT Réseaux et télécommunications, Génie électrique, Génie thermique).
• Curiosité, méthodique, esprit de résolution de problèmes.

Programme d’intégration et de formation

• Utilisation des outils de supervision et de suivi des actifs.
• Accompagnement terrain sur les machines et postes de livraison.
• Formation à la réglementation applicable à l’exploitation des actifs de production.
• Suivi et sensibilisation à la réglementation.

Conditions salariales

• Contrat CDI, Statut ETAM, Convention collective SYNTEC.
• Rémunération fixe sur 13 mois.
• Épargne salariale (abondement à 300 % à partir de 13 mois d’ancienneté).
• Mutuelle et prévoyance prises en charge à 100 % par l’employeur, hors options choisies.
• Comité d'entreprise (subventions et réductions).
• Compte épargne temps.

Secteur d'activité

Ingénierie, études techniques