Chargé d’affaires/Superviseur Travaux Nucléaires (41) H/F

Chargé d’affaires/Superviseur Travaux Nucléaires H/F

Ortec Group Saint-Laurent-Nouan, Centre-Val de Loire, France

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Brand Description

Le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, pharmaceutique…

SOM est la filiale du Groupe ORTEC spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans. Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d’installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, du transport, de la santé et de l’industrie. Ici, on apprend, on progresse, on partage — et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Job Description

• Préparation, lancement et suivi des régimes d'intervention
• Coordination des moyens logistiques et gestion de la co-activité
• Suivi de planning, qualité, technique et sécurité des interventions
• Animation des réunions de préparation aux travaux
• Réception des travaux
• Etablissement du PV de fin de chantier

Profile Description

• Bac +2/3 ou Bac Pro en Métallerie, Sectorisation incendie, Revêtements, Toitures, Maintenance des aéroréfrigérants
• Une première expérience d’au moins un an sur un poste similaire est un atout majeur
• Maîtrise des outils EDF et des processus de maintenance/modification sur CNPE
• Rigoureux, anticipatif, excellente relationnel, collaboratif avec de nombreux interlocuteurs

Pourquoi nous rejoindre ?

• Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d’intéressement, panier repas à 10,30€, frais de transport : Indemnités kilométriques ou mise à disposition d'un véhicule (sous conditions), CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités…)
• Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l’humain au centre de nos valeurs
• Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie
• Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O’METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d’élite (Casques d’Or)
• Une politique RH, autour d’une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap

Processus de recrutement

• Un premier échange téléphonique avec Noëlle, chargée de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
• Un entretien technique avec Maxime, Responsable de Secteur pour préciser les enjeux et les contours du poste

Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape.

Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigente et profondément humaine ? Plongez au cœur de 40 ans d’expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier ! #SOM