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Chargé d'Affaires Prospection CHR H/F

SAINT SULPICE ET CAMEYRAC
il y a 5 jours

Rejoignez nos équipes Commerciales New Business de St Sulpice et Cameyra

Votre rôle : vous prospectez une clientèle BtoB CHR, vous proposez un service de location/entretien de vêtements et linge professionnels et supervisez la mise en place des prestations de services, en collaboration avec les services impliqués dans nos usines.Nous vous confions les départements : 16, 17 et 33.Vous êtes un(e) négociateur(rice) avisé(e) et assurez le développement du chiffre d'affaires.

Compétences et activités

  • Ciblage et détermination des opportunités d'affaires
  • Organisation des tournées de prospection terrain
  • Prise de rendez-vous téléphoniques
  • Argumentation des prestations de services
  • Cycle de vente moyen à long termes
  • Rédaction des propositions commerciales
  • Suivi administratif commercial – devis, contrats
  • Reporting hebdomadaire de l'activité commerciale sur CRM

Qualités recherchées

Vous êtes audacieux et n'hésitez pas à pousser les portes un vrai tempérament de « Chasseur ».

  • Expérience en vente de prestations de services en BtoB
  • Développement prospection en CHR (Hôtellerie / Restauration) exigé
  • Connaissance de la blanchisserie industrielle appréciée
  • Compétences commerciales : prospection, négociation
  • Facilité d'adaptation à un environnement complexe
  • Autonomie, organisation, proactivité
  • Aisance sur les outils informatiques
  • Combativité, curiosité et esprit d'équipe complètent votre profil

Pourquoi nous rejoindre?

  • Un parcours d'intégration, formation de 237 h aux produits et services
  • Une prospection facilitée grâce aux outils de gestion et d'un portefeuille pré-qualifié
  • Un management de proximité, des équipes dynamiques
  • Reconnaissance de la performance : voyage, incentive, talent académie
  • Parcours de carrière évolutif, des perspectives de mobilité interne
  • Flexibilité dans votre organisation favorisant l'équilibre vie professionnelle / personnelle

Rémunération:

  • Package fixe + variable déplafonné 50K€ / 65K€ Brut annuel et plus pour nos performeurs
  • Garantie de variable les 9 premiers mois
  • Véhicule de fonction / Carte essence / Télépéage

Avantages sociaux:

  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • CE
  • Participation
  • RTT
  • Indemnités repas
  • Politique handicap valorisée
#J-18808-Ljbffr
Entreprise
Région Nouvelle-Aquitaine
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