Chargé d’affaires Avant-Vente H/F

Overview

Type de contrat : CDI

Démarrage prévu : Dès Septembre 2026 (avec possibilité d’anticipation)

Horaires de travail : En journée, du lundi au vendredi

Lieu de travail : SECTEUR Libourne / Sainte-Foy-la-Grande

Statut : Agent de maîtrise (évolutif)

Salaire : 37000€ à 42 000€ annuel brut selon profil

Contexte du poste

Vous aimez comprendre avant de proposer, concevoir avant de vendre, et jouer un rôle clé entre la technique et le commercial ?

Ce poste est destiné à des profils hybrides, capables de faire le lien entre un besoin client, une solution technique et une proposition concrète.

Le GELIB recherche un Chargé d’affaires Avant-Vente (H/F) pour un constructeur français spécialisé dans le secteur de l’Industrie, au service des secteurs du BTP et des transporteurs.

Le poste à pourvoir en CDI est basé dans le Grand Libournais. Vous évoluerez au sein d’une PME implantée sur le territoire depuis plus de 50 ans.

Un poste clé, au cœur des décisions techniques et commerciales. Un environnement PME où les circuits sont courts et les échanges directs. Un rôle évolutif avec de vraies perspectives à moyen terme. Une entreprise reconnue pour la qualité et la fiabilité de ses produits sur son marché.

Rôle et missions

En lien étroit avec le PDG, et avec le service commercial et le bureau d’études, vous intervenez en amont des projets pour transformer les besoins clients en solutions concrètes. Votre rôle est central : vous êtes le trait d’union entre les équipes internes et les attentes clients.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Accompagner les équipes de vente dans l’élaboration des offres commerciales
• Élaborer des solutions techniques adaptées en lien avec le bureau d’études
• Assurer la transmission des dossiers validés vers le bureau d’études et la production
• Participer aux échanges techniques internes (BE, production, commerce)
• Participer à garantir la faisabilité technique et la cohérence des projets
• Être un interlocuteur technique et privilégié pour les clients
• Apporter conseil, suivi et relance commerciale sur les dossiers
• Contribuer au développement commercial en appui du chef des ventes

Le poste est majoritairement sédentaire, avec une forte dimension relationnelle (téléphone, échanges clients, coordination interne). Présence sur salons professionnels.

Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.

Profil et expérience

Nous recherchons avant tout un profil technique avec une fibre commerciale. Idéalement issu(e) d’un bureau d’études ou d’un environnement industriel, vous avez envie d’élargir votre rôle vers la relation client et l’avant-vente.

Vous vous reconnaissez si :

• Vous avez une formation technique (type Bac+2/3 en conception mécanique, génie industriel…)
• Vous avez des capacités pour concevoir et présenter des solutions techniques
• Vous maîtrisez un logiciel de CAO, idéalement SolidWorks
• Vous avez une appétence pour la relation client et le conseil

Ce poste est également fait pour vous si :

• Vous aimez comprendre en profondeur avant de proposer
• Vous êtes curieux(se), ouvert(e) et force de proposition
• Vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse
• Vous appréciez le travail en équipe et les environnements PME

Les profils en évolution (BE vers commercial) ou en reconversion technique sont étudiés.

• Accompagnement à la prise de poste avec les équipes internes
• Transmission des méthodes et des outils (BE, chiffrage, process)
• Appui de profils expérimentés, notamment en phase de démarrage
• Montée en compétences progressive sur les produits et les clients

Processus de recrutement

LETAPE 1 : Faites-vous connaître!

ETAPE 2 : Echange avec le service recrutement du GELIB

ETAPE 3 : Entretien avec la Direction

N’hésitez plus et rejoignez-nous ! Faites-nous parvenir votre CV.