Chargé d' affaire H/F

Votre mission

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans la sous-traitance de cartes électroniques, un chargé d'affaire H/F. L'entreprise est composée de quatre EMS et de 240 collaborateurs, proposant des solutions électroniques dans les domaines de l’aéronautique/défense ainsi que dans d’autres segments de marché nécessitant de la sous-traitance électronique. Le groupe Prenveille est un acteur français reconnu dans la conception et la fabrication de solutions électroniques.

Sous la responsabilité de la Responsable Commerciale, votre principale mission est d’assurer l’interface avec les clients et le suivi d’un portefeuille client qui vous sera confié.

• Détecter et analyser les besoins des prospects et des clients pour ensuite proposer des solutions électroniques adaptées.
• Participer aux phases d’avant-vente en assurant un support technique et en coordonnant les équipes d’achats, de méthodes, de qualité, et de production autour du projet.
• Réaliser les chiffrages matières et main-d’oeuvre d’offres commerciales.
• Communiquer avec le client tout au long de l’affaire et assurer le rôle d’interface entre le client et les équipes de l’entreprise.
• Animer les réunions sur les nouveaux produits.
• Suivre l’avancement des projets et des commandes afin de respecter les engagements et garantir leur bonne exécution.

Votre profil

Compétences techniques :

• Maîtrise de l’environnement Office 365 indispensable.
• Résolution de problèmes.

Votre plus :

• Expérience avec un ERP.
• Compétences en anglais de niveau professionnel.

Savoir-être :

• Excellente communication et sens de l’écoute.
• Esprit d’équipe et collaboration active.
• Adaptabilité et réactivité face aux imprévus.
• Organisation, rigueur et gestion des priorités.

Expériences :

• Diplôme en électronique ou génie électrique (Bac Pro, BTS, DUT).
• Expérience en environnement industriel, permettant de comprendre des produits techniques et des processus de fabrication.
• Le poste est également ouvert aux profils techniques issus d’autres spécialités industrielles (méthodes, industrialisation, mécanique, etc.) à condition d’une solide culture technique, d’une appétence pour la coordination transverse et d’un souhait d’évoluer vers un rôle d’interface entre les clients et les équipes internes.