Chargé / Chargée de recrutement (H/F)

Description du poste :
Vous aurez pour missions principales :
- Rédiger et diffuser les annonces sur les différents jobboards.
- Sourcer, présélectionner et recruter les candidats en fonction des besoins de nos clients.
- Organiser et mener les entretiens téléphoniques et physiques.
- Gérer les dossiers administratifs des intérimaires (inscriptions, contrats, DPAE, etc.).
- Assurer le suivi des missions et la relation avec les clients et les intérimaires.
- Participer à la prospection commerciale (appels sortants, relances, suivis).
Profil recherché :
- Dynamisme, autonomie et excellent relationnel.
- Capacité à gérer les priorités dans un environnement réactif.
- Maîtrise des outils informatiques.
Candidatures :
Envoyez votre CV par mail à l'adresse***ou contactez nous au***Description du profil :
- Accompagner l'intégration de nouveaux salariés
- Contribuer à construire et déployer le plan de formation
- Traiter des actes contractuels ou disciplinaires tout en veillant à l'application des obligations relatives au droit individuel du travail
- Réaliser des entretiens (recrutement, entretien annuel, entretien professionnel, recueil de besoins.)
- Préparer les éléments constitutifs de la paie
- Mettre en place des indicateurs de performances et les piloter
- Gestion des Ressources Humaines