CESF (H/F)
LAVELANET,
09
il y a 1 mois
Activités :
- Préparer et participer aux différentes instances locales du dispositif d'insertion, Commissions de Validation des Contrats, Commissions sociale d'Insertion mensuelle, le Fonds d'Aide aux Jeunes
- Elaborer le Plan Local d'Insertion et participer au Plan Départemental d'Insertion
- Animer des groupes de travail dans le cadre du Plan Départemental d'Insertion et participer aux réflexions départementales sur l'insertion
- Participer aux comités de pilotage des structures du territoire
- Participer aux actions partenariales
- Participer à l'élaboration et au développement de projets sociaux locaux
- Animer le réseau des référents locaux
- Travailler en lien avec la mission Intégration : participation aux réunions mensuelles, aux réunions et groupes de travail thématiques
- Recueillir des donner, en faire le suivi et produire des statistiques
Compétences :
- Connaissance de la législation du RSA, des procédures internes sur le développement social local
- Connaissances des méthodes de conduite de réunion
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à la conduite de projet
- Capacités rédactionnelles
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, logiciels IAS, messagerie, Internet, intranet
- Permis B - véhicule personnel
- Préparer et participer aux différentes instances locales du dispositif d'insertion, Commissions de Validation des Contrats, Commissions sociale d'Insertion mensuelle, le Fonds d'Aide aux Jeunes
- Elaborer le Plan Local d'Insertion et participer au Plan Départemental d'Insertion
- Animer des groupes de travail dans le cadre du Plan Départemental d'Insertion et participer aux réflexions départementales sur l'insertion
- Participer aux comités de pilotage des structures du territoire
- Participer aux actions partenariales
- Participer à l'élaboration et au développement de projets sociaux locaux
- Animer le réseau des référents locaux
- Travailler en lien avec la mission Intégration : participation aux réunions mensuelles, aux réunions et groupes de travail thématiques
- Recueillir des donner, en faire le suivi et produire des statistiques
Compétences :
- Connaissance de la législation du RSA, des procédures internes sur le développement social local
- Connaissances des méthodes de conduite de réunion
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à la conduite de projet
- Capacités rédactionnelles
- Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, logiciels IAS, messagerie, Internet, intranet
- Permis B - véhicule personnel
Entreprise
DEPARTEMENT DE L ARIEGE
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