CDI - Revenue Recovery Specialist (H/F) (Nouvelle fenêtre)

Notre mission

instaurer un nouveau standard de gestion immobilière transparent, humain et efficace. Chez Matera, nous réinventons le rapport au logement en établissant une nouvelle norme de solutions de gestion immobilière. Devenu le 1er acteur digital sur le marché français, Matera propose des offres sur-mesure (Plateforme, Syndic Coopératif et Syndic Local) pour plus de 10 000 copropriétés.

Ta mission

Au sein de l'équipe Set-up du département Care, ton rôle est stratégique. Le Revenue Recovery Specialist est le garant de la santé financière des nouvelles copropriétés qui nous rejoignent. Récupérer, auditer et sécuriser la trésorerie des clients pour que leur transition vers Matera soit un succès total.

Au quotidien

• Audit financier de reprise : analyse la situation comptable lors de la transition. Passer au crible les soldes bancaires et les fonds travaux pour débusquer les anomalies ou les créances non recouvrées.
• Pilotage de la récupération des fonds : point de contact avec les anciens syndics pour obtenir la trésorerie et les relevés bancaires. Suivre les délais légaux et relancer activement les parties prenantes en cas de blocage.
• Sécurisation des flux de trésorerie : contrôler le transfert effectif des comptes. Éliminer tout risque de rupture de paiement en priorisant les actions de récupération urgente.
• Coordination opérationnelle : travailler en transverse avec les équipes comptables, juridiques, les gestionnaires de copropriété et les banques pour assurer un onboarding fluide.
• Reporting & KPIs : piloter tes propres indicateurs (taux de récupération de trésorerie, délais moyens de transfert) et assurer un reporting régulier sur l'état de santé financière des dossiers en cours.

Idéalement

• Formation ou première expérience en gestion, finance ou comptabilité, avec idéalement une appétence pour l'immobilier/syndic.
• Esprit "doer" : persévérant et dynamique, ne lâche rien tant que les fonds ne sont pas sécurisés.
• Ultra-organisé : capable de jongler entre l'aspect analytique (audit) et l'aspect relationnel (relances/coordination).
• Vraie aisance pédagogique pour rassurer les clients sur les sujets financiers.
• Bonus : expérience dans une scale-up ou goût prononcé pour l'optimisation des process.

Avantages

• Onboarding complet : 2 semaines pour devenir un expert de la copropriété chez Matera.
• Évolution : un career path clair et une politique de mobilité interne.
• Culture : suivi hebdomadaire par ton/ta Manager et politique de rémunération transparente.
• Bien-être : Gymlib, plateforme Leeto, mutuelle & carte Swile (50%).
• Flexibilité : 2 jours de télétravail par semaine dans nos bureaux de Cité Paradis (Paris 10e).

Informations pratiques

• Type de contrat : CDI
• Salaire : 30-36K€ (selon profil)
• Date de début : Septembre 2026
• Équipement : MacBook et équipements fournis.

Processus de recrutement

• Entretien téléphonique (30 min) avec le recrutement.
• Rencontre métier (40 min) avec deux membres de l'équipe Set-up.
• Entretien final avec Viviane, Team Lead Set-up.
• Prise de références & Offre.