CDI - Responsable technique d'exécution – Peinture et vie à bord - H/F

CDI - Responsable technique d'exécution – Peinture et vie à bord - H/F

Description du poste

Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux.

Ce poste, au sein de la Direction Ingénierie Bâtiments de surface, dans le département Peinture-Habitabilité-Isolation, débutera idéalement en septembre 2026.

Le domaine Vie à Bord regroupe trois fonctions : l’Habitabilité, le Service des Vivres et l’Isolation. Il fait appel à de nombreuses technologies relatives aux cloisonnements, portes, sols, plafonds, mobiliers. L’activité peinture industrielle a pour but de protéger les navires de la corrosion par des traitements de préparation de surface et d’applications de peinture.

Entouré.e d’une équipe d'une dizaine de collaborateurs et collaboratrices, vous aurez la charge de piloter les activités sous-traitées pour les fonctions Peinture, Habitabilité et Isolation dans la phase dite de préarmement qui consiste à fabriquer des anneaux de navire.

Responsabilités principales

• S'assurer, en lien avec le Chargé d’affaires et les superviseurs peinture et vie à Bord, du bon déroulement des contrats peinture, isolation, vie durant les phases de préarmement.
• Veiller au respect des exigences HSE mais aussi du respect des objectifs de coût, délais et qualité pour la réussite des programmes.
• Animer le pilotage des activités :
  • Optimiser les relations techniques entre Naval Group et les entreprises sous-traitantes.
  • Participer à la planification et à la coordination des travaux sous traités.
  • Réalisant le suivi technique des prestations, avancement, reporting.
  • Vérifier le respect des clauses techniques liées aux contrats, aux cahiers des charges et spécifications techniques contractuelles.
  • Vérifier la mise à disposition des données d'entrée aux titulaires de la sous-traitance.
  • Traiter les écarts techniques ou contractuels.

Compétences et qualifications

• Formation : Bac +5 en Ingénierie avec une première expérience professionnelle dans le monde de l’Industrie.
• Expérience en gestion de la sous-traitance, supervision ou coordination de sous-traitants.
• Connaissance des contrats de sous-traitance (clauses techniques, etc.).
• Connaissance et expérience en peinture industrielle navale.
• Connaissances en construction navale ou offshore, ainsi que dans l’agencement naval appréciées.
• Maîtrise des outils de planification et du reporting.
• Anglais technique.
• Doté d'un bon relationnel, capacité à travailler en réseau et à trouver des solutions de conciliation.
• Pragmatique, capable de faire avancer les sujets et engagé dans l’atteinte des résultats.
• Adaptable, méthodique dans l’organisation et flexible dans la gestion des urgences.

Avantages

• Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
• Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
• Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
• Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
• Un environnement de travail agréable avec accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.

Durée indéterminée.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !