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CDI - Ingénieure/Ingénieur en Contrôle d'Attitude

LES MUREAUX, 78
il y a 1 jour

Position

Ingénieure/Ingénieur en contrôle d’attitude en phase orbitale au sein du département Contrôle du Vol.

Responsabilités

  • Conception et validation des algorithmes embarqués de contrôle d’attitude en phase orbitale et contrôle en roulis pour l’ensemble des véhicules développés et produits par l’entreprise, depuis les avant-projets jusqu’à l’exploitation opérationnelle.
  • Conception et validation de la chaîne d’outils utilisée pour l’analyse de mission finale Ariane6.
  • Coordination du développement des briques d’outils de l’analyse de mission finale Ariane6, développements et implémentation du processus d’analyse de mission finale.
  • Réalisation des tâches récurrentes d’analyse de mission finale, en production.

Profil recherché

Formation : Ingénieur généraliste (Bac+5) avec option spatiale, ou en contrôles du vol, mécanique spatiale ou en mathématiques appliquées.

Expérience : Première expérience sur un poste similaire demandée.

Compétences techniques : connaissances en mécanique spatiale, mécanique du vol, contrôles de vol, analyse mission et optimisation. Bonnes connaissances et fort intérêt pour le développement logiciel en Python ou Matlab/Simulink. Maîtrise des environnements JIRA/Confluence est un plus. Anglais courant nécessaire.

Qualités personnelles

  • Proactivité et prise d’initiative.
  • Curiosité technique et capacités d’analyse et de synthèse développées.
  • Bonne communication et savoir interagir avec différents profils.
  • Esprit d’équipe.

Informations pratiques

Poste basé sur le site ArianeGroup des Mureaux. Type de contrat : CDI. Statut : Cadre en forfait jours.

Ce poste nécessite une habilitation de défense délivrée par le Ministère des Armées.

Égalité d'accès à l’emploi

ArianeGroup strongly believes in diversity as a key factor to strengthen innovation and collaboration. We welcome all applications and are committed to creating an inclusive working environment. Our selection criteria are based on competencies and professional skills alone.

#J-18808-Ljbffr
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