CDI- Ingénieur maintenance gravure plasma H/F

Chez STMicroelectronics, nous sommes convaincus que la technologie est un moteur d’innovation et a un impact positif pour les entreprises, les personnes et la société. En tant qu’acteur mondial des semiconducteurs, nos technologies de pointe et nos composants électroniques sont invisibles mais au cœur du monde d’aujourd’hui. Rejoindre ST, c’est intégrer une entreprise internationale riche de plus de 115 nationalités, présente dans 40 pays, et rassemblant plus de 50 000 talents passionnés et engagés, tous unis par la volonté de créer et d’inventer la technologie de demain.

Innover demande bien plus que des compétences techniques : cela nécessite des personnes inspirantes, qui savent collaborer avec respect et enthousiasme. Des collaborateurs animés par la passion, prêts à remettre en question le statu quo, à faire avancer l’innovation et à révéler leur plein potentiel. Venez vivre cette aventure avec nous et contribuez à construire un futur plus intelligent et plus durable, en alliant responsabilité et innovation. Notre technologie commence avec vous.

Cela Implique En Particulier

• D’assurer le suivi et l’amélioration des indicateurs maintenance associés à son(s) parc(s) équipement(s) (Downtime, Alarme, OOE, déclenchements FDC)
• De définir les plans de maintenance préventive et curative de son(s) parc(s).
• De diagnostiquer et résoudre les pannes complexes en lien étroit avec la production.
• D’analyser les dérives récurrentes et définir des plans de fiabilisation.
• De collaborer avec les fournisseurs d’équipements pour le support technique, les upgrades et la résolution des problèmes critiques.
• De contribuer aux projets d’industrialisation et d’introduction de nouveaux équipements (installation, qualification, documentation).
• De mettre à jour et standardiser la documentation de maintenance (procédures, check‑lists, OCAP équipement).
• Suivre et améliorer les indicateurs de performance maintenance (MTBF, MTTR, OEE, coûts de maintenance).
• D’apporter son support pour du dépannage sur les équipements.
• D’élaborer les plans d’amélioration continue.

A propos de vous

• Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur, avec éventuellement une ou plusieurs expériences en maintenance ou gestion d’équipements.
• Vous souhaitez poursuivre votre carrière dans le domaine de l’industrie microélectronique.
• Vous disposez des compétences suivantes :
• A l'aise avec la mécanique/pneumatique/électronique et les techniques du vide.
• Aimer le terrain et le contact avec les machines.
• Curiosité scientifique.
• Rigueur et autonomie.
• Aimer le travail en équipe.
• Bon niveau d’anglais nécessaire.

Le poste étant très proche de l’environnement de production, une forte présence terrain (salle blanche) sera indispensable. Le travail pour l'équipe et la notion de service seront des qualités indispensables.

ST est fière d’être certifiée parmi les 17 entreprises mondiales « Global Top Employers 2025 » et d’être la première et unique entreprise de semi-conducteurs à recevoir cette distinction. ST a été distinguée dans ce classement grâce à sa démarche d’amélioration continue, se démarquant notamment par son engagement en matière d’éthique et d’intégrité, de sens et de valeurs, d’organisation et de gestion du changement, ainsi que par sa stratégie commerciale et ses performances. En France, ST a également obtenu la labélisation Happy Trainee 2025.

Nous cultivons un environnement de travail inclusif et diversifié, où la discrimination n’a pas sa place. Notre ambition est de recruter et de fidéliser des talents reflétant la richesse des sociétés dans lesquelles nous évoluons. Nous nous engageons à l’équité dans le développement des carrières, les opportunités professionnelles et la rémunération. Chez ST, nous encourageons les candidats qui ne remplissent pas forcément tous les critères à postuler, car nous croyons en la richesse des parcours variés et offrons de réelles opportunités d’apprentissage et d’évolution. La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs fondamentales qui façonnent notre culture d’entreprise.