CDI - Data Designer DTSI – Gouvernance & Valorisation de la Donnée - H/F

CDI - Data Designer DTSI – Gouvernance & Valorisation de la Donnée - H/F

Description du poste

Naval Group recrute, pour son site Brest, au sein de la direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI).

La DTSI assure l'exploitation des systèmes d'information du groupe, garantit la maîtrise de la gestion des projets SI et le fonctionnement des applicatifs, tout en s'engageant dans une démarche ambitieuse de transformation digitale.

Dans le cadre de la structuration et de l’industrialisation de la gouvernance Data du groupe, la DTSI renforce son dispositif autour de la valorisation de la donnée. Rattaché(e) à la direction de la Performance DTSI et en lien étroit avec le Data Office (yc data platform), vous contribuez à la définition et à la mise en œuvre d’une gouvernance orientée valeur, au service de la performance opérationnelle et stratégique de la DTSI.

Le poste s’inscrit dans une logique :

• Valorisation et rationalisation des actifs Data existants
• Fédération des initiatives Data
• Industrialisation des pratiques (normes, standards, qualité)
• Alignement avec les exigences réglementaires et de sûreté

Mission principale

• Définition et mise en œuvre de la stratégie de gouvernance Data
  • Définir le mode de gouvernance
  • Fédérer les initiatives existantes et structurer la gestion de la demande Data
  • Rationaliser l’existant
• Gouvernance orientée valorisation des données (périmètre DTSI)
  • Structurer un dispositif de gestion de la demande Data
  • Définir les règles de création, partage et valorisation
  • Garantir la cohérence du catalogue Data et des référentiels
• Définition et mise en œuvre des normes & standards Data
  • Définir les normes et standards de développement Data
  • Contribuer à l’industrialisation des pratiques (DataOps, documentation, CI/CD Data)
  • Veiller à l’alignement avec les architectures SI et les principes d’urbanisation

Vous serez garant du respect des engagements Sécurité, Qualité, Coûts et Délais (SQCD), depuis le cadrage jusqu’au RUN.

Profil recherché

• Diplôme BAC+5 en informatique ou directement lié au Data Management
• Expérience en gouvernance de la donnée reconnue : principes de Data Management (DAMA-DMBOK apprécié)
• Compétences en modélisation de données, qualité, outils BI et Data Platform, catalogues de données
• Connaissance du fonctionnement d'une architecture SI
• Maîtrise des enjeux réglementaires (RGPD, sécurité, conformité)
• Développement confirmé sur QlikSense
• Capacités à définir des normes et standards
• Structurer des dispositifs de gouvernance
• Piloter des activités transverses
• Gérer la demande et prioriser
• Animer des communautés

Processus de recrutement

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Durée indéterminée

Avantages

• Rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement)
• Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
• Protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance)
• Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG)
• Environnement de travail agréable et accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur

Informations sur l’entreprise

Organisation

NAVAL GROUP

NAVAL GROUP est un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLÉS : 17 000 collaborateurs et collaboratrices, 4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires