CDD – Gestionnaire comptabilité H/F

Notre cabinet de courtage en assurances recherche un(e) Gestionnaire comptabilité en CDD. Ca l’air simple comme ça non?

Oui, on aimerait intégrer un(e) gestionnaire, mais pas juste un(e) gestionnaire.

On cherche un vrai partenaire de bureau, une personne qui aura le goût de la satisfaction client et du service de qualité.

En résumé, on croit fermement que la clé de notre réussite réside dans les personnes qui composent nos équipes.

Rejoignez une entreprise certifiée GREAT PLACE TO WORK!

Alert spoiler: il ne s’agit pas seulement d’un Label, il s’agit de démontrer notre engagement à ce que l’humain soit au cœur de toute notre stratégie.

Modalités:

• De juin à août 2026;
• Horaires: de journée, du lundi au vendredi
• 100% présentiel.

Assister le service comptabilité sur : la saisie et l’intégration des commissions reversées par les compagnies d’assurance. Autrement dit:

• Récupérer et transformer des fichiers (notamment conversion de PDF vers Excel)
• Manipuler et contrôler des données chiffrées ainsi que des numéros de contrats
• Préparer et intégrer les données dans notre logiciel métier
• S’assurer de la cohérence des montants

Votre profil

• Appétence pour les chiffres; aimer la précision et le traitement de données volumineuses
• Rigueur, réactivité, et adaptabilité: une grande attention est requise pour la saisie des numéros de contrats et des montants de commissions
• Disponibilité, écoute active et curiosité
• Confidentialité
• Respect des procédures conformité

Votre formation

Bac Pro Comptabilité / Gestion Administrative ou équivalent;

Compétences techniques :

• Maîtrise impérative d’EXCEL (aisance avec les fonctions de base et la manipulation de colonnes);
• Capacité à travailler sur des requêtes.

Vos avantages

• Une entreprise authentique et exigeante;
• Une structure familiale et de proximité: de la Direction au service RH, passant par les managers;
• Un environnement en pleine croissance, stimulant et challengeant, qui valorise le travail, l’autonomie et récompense les performances;
• Un travail collectif et des équipes expertes, où le talent de chaque collaborateur s’exprime et est mis au service des clients;
• Des valeurs pensées collectivement contribuant à l’épanouissement des équipes et à la protection de nos clients : bienveillance, solidarité, proximité, satisfaction client, éthique et développement raisonné;
• Une politique RH dynamique: formation métier continue, bien être et santé, parentalité, congés, vie d’entreprise etc….
• Des petits plus sympathiques: massages, café gratuit, fruit etc…

L’équipe est composée de 10 collaborateurs (managers compris) répartis sur plusieurs sites.

Ce qui fait la différence à nos yeux? Deux managers issues de la mobilité interne et qui connaissent la société comme leur poche.

L’ensemble de l’équipe est en présentiel le lundi, dans le but de maintenir la cohésion du service (et surtout d’organiser des petits déjeuners de service…).

D'ailleurs, on vous invite à nous rejoindre sur quel secteur? Sur notre site de La Boisse dans nos bureaux tous neufs situés en face de la Gare de Montluel, accessibles depuis la Gare Part-Dieu en 20min.

Processus de recrutement court et structuré:

• On vous appelle, parce qu’il faut bien une première prise de contact;
• On se rencontre, question de feeling; avec manager et service RH le même jour, combo gagnant!
• Si tout se présente bien… on se met d’accord sur les conditions d’engagement;

Si vous êtes motivé(e) à rejoindre nos équipes et que vous vous reconnaissez dans cette offre, alors candidatezEnvoyez-nous votre CV et lettre de motivation