CDD - Chef de projet RH H/F

Missions principales

Piloter et contribuer à des projets transverses de développement RH du Groupe, impliquant les entités, en lien avec les enjeux de recrutement, mobilité, formation et développement des compétences.

Assurer la coordination, le suivi opérationnel, l’animation des parties prenantes et l’amélioration continue des dispositifs RH portés par l’équipe.

Dans le cadre des priorités du développement RH Groupe et du PMT RH, le poste vise à renforcer la capacité de pilotage, de coordination et d’animation de projets RH transverses, en appui des transformations, des usages et des outils déployés au service des entités, des métiers et des collaborateurs du groupe.

Activités attendues

• Conduire ou contribuer à des projets de développement RH, de la phase de cadrage jusqu’au déploiement, en assurant le suivi des livrables, du planning, des risques et des décisions.
• Assurer, à titre d’exemple, le lead sur le projet de déploiement de 365T : coordination des contributeurs, préparation des supports, accompagnement des utilisateurs, suivi du déploiement et remontée des points d’arbitrage.
• Participer à l’animation de la mobilité à l’échelle du groupe : préparation et coordination des actions, mobilisation des interlocuteurs RH et métiers, suivi des dispositifs et contribution aux événements associés.

La personne recrutée travaillera en proximité avec les équipes RH Groupe et interagira avec des interlocuteurs de différentes entités et métiers du groupe Crédit Agricole S.A., dans une logique de coordination, d’animation et de sécurisation des projets.