Cadre supérieur de santé — H/F

Le Pôle Gériatrie Autonomie regroupe une offre complète de soins et d’accompagnement de la personne âgée:

• Court Séjour Gériatrique
• Équipe Mobile de Gériatrie
• Consultations mémoire et gériatriques
• SMR mention Gériatrie
• Unité Cognitivo-Comportementale
• Hôpital de Jour Gériatrique
• SSIAD
• Services de rééducation et de diététique
• EHPAD et structures médico sociales (plusieurs sites, accueil de jour Alzheimer)

Vos missions principales

Pilotage stratégique du pôle

• Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet et du contrat de pôle
• Contribuer au rapport d’activité et au suivi économique et financier
• Participer aux instances décisionnelles et aux projets institutionnels

Management et ressources humaines

• Animer, coordonner et évaluer les cadres de santé et IDEC du pôle
• Organiser la répartition et la mutualisation des ressources humaines
• Anticiper les besoins en effectifs et participer aux recrutements
• Favoriser la fidélisation, l’attractivité et la qualité de vie au travail
• Accueillir et accompagner les nouveaux professionnels
• Encadrer les équipes spécifiques :
  • secrétariat médical du secteur médico social
  • rééducateurs (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, diététiciens)

Qualité, sécurité et gestion des risques

• Déployer les orientations du projet de soins
• Organiser et suivre l’évaluation des pratiques professionnelles
• Participer aux démarches de certification sanitaire et médico sociale
• Assurer le suivi des événements indésirables et des actions correctives

Formation, enseignement et recherche

• Élaborer et suivre le plan de formation du pôle
• Organiser l’accueil et l’encadrement des élèves et étudiants
• Développer les partenariats avec les instituts de formation
• Favoriser la recherche paramédicale

Communication et partenariats

• Structurer une communication interne fluide et efficace
• Développer le réseau gérontologique et les partenariats territoriaux
• Participer aux instances (CVS, réunions pluridisciplinaires, CPOM)
• Être un interlocuteur identifié des usagers et des familles
• Représenter l’établissement auprès des partenaires externes