Cadre de santé service d'hospitalisation complète psychiatrie adulte (H/F)
RESPONSABILITÉS :
- Du développement avec l'équipe d'une réflexion éthique à l'attention des personnes soignées.
- Du respect des règles institutionnelles
ACTIVITÉS PRINCIPALES AU SEIN DU SERVICE
v Amélioration continue de la qualité des soins :
- Organiser les soins, en lien avec le projet de soins du patient, en collaboration avec les différents membres de l'équipe.
- Evaluer la charge en soins et la charge de travail avec des indicateurs de suivi et de résultats et les actions correctives qui en découlent.
- Contrôler la réalisation des soins en conformité aux bonnes pratiques dans le respect des différentes étapes liées à la prise en charge d'un patient.
- Participer à la mise en œuvre du projet médico soignant du pôle en adéquation avec le projet d'établissement et les directives nationales.
- Assurer le suivi des différentes activités d'hospitalisation via PMSI et promouvoir une dynamique de communication sur les activités proposées.
v Gestion des ressources humaines
v Organisation de l'accompagnement et de la formation des nouveaux arrivants au sein du service
v Organisation de la communication (usagers, famille et équipe)
v Qualité et Gestion des risques
v Gestion des ressources techniques
v Rédaction d'un rapport annuel d'activité
v Veille documentaire
ACTIVITES PRINCIPALES AU SEIN DU POLE
- S'inscrire dans une dynamique polaire (projets, gestion des RH, réunions d'encadrement...).
- Contribuer au développement des connaissances et des compétences des pairs.
- S'organiser pour assurer une présence minimale au sein des services du pôle.
- Collaborer avec l'encadrement de pôle à l'élaboration de projets, de bilans.
ACTIVITES PRINCIPALES AU SEIN DE L'INSTITUTION
- S'engager dans la politique qualité et sécurité des soins
- Collaborer à la réussite des projets de l'institution.
PROFIL RECHERCHÉ :
Nous recherchons un Cadre de Santé diplômé(e) ou Faisant Fonction Cadre ayant une expérience professionnelle d'encadrement
Compétences managériales
- Leadership, sens de l'organisation et de la décision.
- Capacité à fédérer et à gérer les conflits.
- Aptitude à conduire le changement.
- Optimisation de l'organisation du travail.
Compétences spécifiques à la spécialité
- Connaissances des modalités spécifiques liées à la sectorisation de la prise en charge des patients et aux hospitalisations sous contraintes en psychiatrie.
Qualités relationnelles
- Esprit d'équipe,
- Rigueur,
- Capacités relationnelles et de communication,
- Adaptabilité et disponibilité,
- Capacités d'affirmation de soi, d'argumentation, de remise en question,
- Faire preuve de loyauté,
- Capacités de communication professionnelle avec la hiérarchie, l'équipe paramédicale et médicale
- Ouverture d'esprit,
- Curiosité,
- Créativité,
- Sens des responsabilités,
- Posture institutionnelle.
- Poste à temps plein.
- Forfait jour impliquant une organisation autonome du temps de travail, du lundi au vendredi.
- Travail en collaboration avec :
- L'encadrement de proximité du pôle pour assurer la continuité de service.
- L'astreinte cadre sur les périodes concernées.
- Participation obligatoire aux astreintes de cadre de proximité.
