Cadre de santé - Réanimation - Caisson Hyperbare F/H

Identifiant (email, de type )

Mots clés (ex : infirmier en soins généraux)

Cadre de santé - Réanimation - Caisson Hyperbare F/H

Description du poste

Métier

Paramédical encadrement - Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur

Intitulé du poste

Cadre de santé - Réanimation - Caisson Hyperbare F/H

Type de contrat

Titulaire ou CDI

Télétravail

Présentation du service

• 15 lits de réanimation
• 10 lits d’Unité Soins Intensifs
• 8 lits de Soins HdJ post-Réanimation
• 1 poste d’hémodialyse
• 1 chambre d’oxygène hyperbare (unique sur l’AP-HP)

• 3 cadres de santé

Organiser la prise en charge des patients sur les différents secteurs du service (Réa – USI – Caisson Hyperbare et HDJ Post réanimation) en garantissant la qualité et la sécurité des soins

Elaborer, réaliser et communiquer le projet paramédical de l’unité, en lien avec le projet médical

Manager les équipes (recrutement, planning…) de jour et de nuit (pour l’équipe de nuit, en lien avec le cadre de nuit du site de R. Poincaré)

Assurer le développement des compétences, accompagner et favoriser l’évolution des professionnels

Contribuer à l’élaboration du plan de formation

Accueillir et organiser l’encadrement des nouveaux professionnels et des étudiants

Evaluer les pratiques professionnelles

Préparer et accompagner les équipes dans les démarches de certification.

Garantir la continuité des soins 24/24H et 7/7J en lien avec encadrement de nuit et de garde

• Mettre en place les projets de service et animer les groupes de travail professionnels
• Participer et organiser l’accueil, l’éducation et l’information des patients et de leurs familles
• S’engager dans les projets du DMU et les projets du GH
• Se montrer force de propositions
• Réaliser un reporting adapté auprès des exécutifs de DMU

Profil recherché

Formations et/ou qualifications requises :

• Diplôme de cadre de santé
• Expérience en service soins critiques (Réa-SAU) appréciée

Connaissances particulières :

• Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétences
• Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétences
• Identifier et analyser les situations d'urgences spécifiques
• Conduire un plan d'action dans son domaine de compétences
• Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations
• Elaborer et mettre en œuvre des procédures en application des textes réglementaires et des recommandations
• Conduite de projet
• Accompagnement du changement
• Management de la qualité

Qualités professionnelles requises :

• Capacité à analyser et convaincre
• Capacité à collaborer avec ses collègues (service - DMU - extérieur)
• Gérer les situations conflictuelles
• Capacité à arbitrer
• Travailler en réseau
• Positionner l'unité dans le DMU et rechercher les complémentarités
• Capacités relationnelles, capacités d'écoute
• Dynamisme
• Adaptabilité
• Prise de recul

Horaires de travail

Cadre au forfait

Les avantages de l'AP-HP

Schéma Horaire

Temps de travail

Administratif - Forfait

Vos avantages à l'AP-HP

• Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre dès la 1e année)
• Participation à la permanence des soins le week-end
• Possibilité de bénéficier de la prime d’engagement collectif, valorisant la mobilisation des personnels autour de projets collectifs à partir de thématiques définies

• Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires ou contractuels en CDI

• Remboursement du Passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
• Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
• Place en crèche selon disponibilités
• Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
• Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
• Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, course
• Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge
• Accès à une offre de formation continue conséquente/Possibilité de financement DU
• Accès à l’espace détente : séances de relaxation

Localisation du poste

Localisation du poste

Ville

Hôpital Raymond-Poincaré - Garches 92 (GHU Saclay)

Service d'affectation

Informations générales

Entité de rattachement du publieur

Situé à Garches (92), l'hôpital est spécialisé dans les troubles neurologiques et locomoteurs (enfants et adultes) de la phase aigüe (Réanimations adulte et pédiatrique, UNV-USINV, MCO) à la réadaptation (SMR adulte et pédiatrique). Y sont implantés un service de chirurgie spécialisé dans le handicap, un service de maladies infectieuses, une unité médico judiciaire et plusieurs centres de référence maladies rares. Unique à l'APHP, il dispose d'un institut médicolégal et d'un caisson hyperbare.

Entité de rattachement du publieur

Situé à Garches (92), l'hôpital est spécialisé dans les troubles neurologiques et locomoteurs (enfants et adultes) de la phase aigüe (Réanimations adulte et pédiatrique, UNV-USINV, MCO) à la réadaptation (SMR adulte et pédiatrique). Y sont implantés un service de chirurgie spécialisé dans le handicap, un service de maladies infectieuses, une unité médico judiciaire et plusieurs centres de référence maladies rares. Unique à l'APHP, il dispose d'un institut médicolégal et d'un caisson hyperbare.