Cadre de santé (ou FF) Service des Urgences
Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur
Type de contrat
Titulaire ou CDIRémunérationselon grille indiciaire +Primes d'attractivités
Service d'affectation
Service des urgences
Présentation du serviceð DMU Urgences – Réanimations ð Service des urgences
Au cœur d’un environnement à haute intensité, vous pilotez l’activité paramédicale et coordonnez les équipes pour garantir une prise en charge fluide, sécurisée et de qualité.
En lien étroit avec l’équipe médicale, vous supervisez le flux patient et adaptez en continu l’organisation du service aux enjeux d’activité.ð Positionnement hiérarchique- Rattachement au cadre supérieur de santé de l’unité (N+1) Lien avec le cadre paramédical de DMU (N+2) Collaboration étroite avec les équipes médicales
Vos missionsð¹ Manager une équipe au cœur de l’urgence
Accompagner, évaluer et développer les compétences
Participer aux recrutementsð¹ Piloter le flux et l’organisation des soins
Coordonner l’activité en lien étroit avec les équipes médicales
Anticiper et gérer les pics d’activité
Organiser les plannings pour garantir la continuité des soinsð¹ Garantir qualité et sécurité
Prévenir les risques et gérer les situations sensibles
Développer la culture sécurité et qualité
Veiller à l’application et à l’actualisation des protocolesð¹ Contribuer au pilotage du service
Suivre les indicateurs et optimiser les ressources
Participer aux projets et à l’amélioration continueð¹ S’engager dans la dynamique du GHUParticiper aux projets institutionnels
Représenter le service et l’établissement
Profil recherché ð Poste ouvert aux faisant fonction cadre de santé- Capacité à piloter une unité et à organiser l'activité en environnement exigeant Leadership : animer, fédérer et motiver les équipes Aptitude à conduire des projets et à accompagner le changement Sens de l'organisation, de la priorisation et de la prise de décisionð¡ Vos atouts Esprit d'équipe et travail en réseau Rigueur et sens des responsabilités Gestion du stress et réactivité Dynamisme et engagement
Schéma horaire
Jour
Temps de travail
Administratif - Forfait
Horaires de travail
Cadre en 12h + Participation à la permanence à l'encadrement .
Télétravail
Non
Vos avantages à l'AP-HPAVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION
- Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
- Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
- Possibilité d’évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU.
- Prime de tutorat 160 brut par mois
- Prime d’encadrement 145 brut par mois
- Prime d’engagement collectif
- Possibilité d’assurer des permanences d’encadrement le week-end
AIDE AU LOGEMENT- Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires
AVANTAGES SOCIAUX
- Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
- Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
- Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
- Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
- Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
- Chèques emploi-service CESU AP-HPDescription de l'hôpital
Situé à Paris (15ème arrondissement), l'Hôpital européen Georges-Pompidou est reconnu pour son expertise des pathologies de l'adulte notamment dans les domaines cardiovasculaire et rénal, du cancer et des urgences. Il est doté de plateaux techniques complets et performants d'imagerie, de radiologie interventionnelle et de biologie et bénéficie d'une infrastructure moderne.
Référence de l'offre2026-20472