Cadre de Santé H/F - CDI - Centre Hospitalier - Loches (37)
Notre consultante Alice Pouchard, spécialisée sur les métiers de la santé, recrute pour un Centre Hospitalier situé à Loches (37), un Cadre de Santé H/F en CDI.
Description de l'établissement
Rejoignez un établissement public de santé à taille humaine, reconnu pour la qualité de ses prises en charge et son engagement dans l'amélioration continue des soins. En direction commune avec le CHRU de Tours, il bénéficie d'une organisation solide et d'une offre de soins diversifiée : médecine, chirurgie, urgences, SMR, consultations spécialisées, EHPAD, USLD, SSIAD et hôpital de jour psychiatrique.
Situé dans un environnement verdoyant à seulement 45 minutes de Tours, l'établissement offre un cadre de travail privilégié favorisant la coopération entre les équipes et le développement de projets transversaux.
Avantages du poste
CDI à temps plein ;Statut Cadre de Santé ;Travail en lien direct avec la Direction des Soins ;Participation aux projets institutionnels et à la démarche qualité ;Accompagnement à la prise de poste ;Perspectives d'évolution.
Description du poste / Missions
Sous l'autorité de la Cadre Supérieure de Santé, vous pilotez l'organisation des soins, coordonnez les équipes paramédicales et garantissez la qualité des prises en charge.
Véritable manager de proximité, vous accompagnez les professionnels dans leur pratique quotidienne et contribuez au développement de l'établissement.
Vos principales missions sont les suivantes :Organiser, coordonner et superviser l'activité des soins ;Manager les équipes et développer leurs compétences ;Assurer la gestion des ressources humaines de proximité (plannings, recrutements, intégration, entretiens) ;Élaborer et suivre le projet de soins avec les équipes médicales ;Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins ;Participer à la démarche qualitla gestion des risques et à la préparation des certifications ;Favoriser la coopération entre les professionnels et accompagner les nouveaux arrivants ;Participer aux projets d'évolution de l'établissement et à l'amélioration continue des organisations.
